审计员工作述职报告8篇

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Cold-blooded
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审计员工作述职报告8篇

审计员工作述职报告篇1

尊敬的领导:

2017年,我县经济责任审计工作在上级审计机关指导下,坚持“积极稳妥、量力而行,提高质量、防范风险”的原则,不断创新审计方式方法,努力提高审计质量,使经济责任审计工作水平有了一定的提升,在加强对干部的审计监督,促进党政机关、企事业单位的党风廉政建设等方面取得了新的成效。

一、审计项目完成情况

2017年,我局对3个镇11个县直部门单位和自收自支企业化管理的县医院共15个单位18名科级领导干部实施了经济责任审计,其中:任中9人,离任9人,共查处各类违规违纪和管理不规范资金49,698,778.72元,处罚和收缴违纪资金221,393元。针对被审计单位财政财务收支及资产管理方面存在的问题和薄弱环节提出了整改意见和建议40条。

二、几点做法

(一)强化组织机构建设。过去,我县经济责任审计工作领导小组办公室设在县审计局,由县审计局一名领导兼任办公室主任,无人员编制,经济责任审计工作均由审计局各科室分别承担。2017年,县审计局重新调整了干部分工,安排3名审计干部充实到经济责任审计领导小组办公室,专门从事经济责任审计工作,并配备了办公桌椅、电脑、复印机等办公设备,使经济责任审计工作步入规范化管理。

(二)优化项目安排,加大任中经济责任审计力度。在项目计划安排上,采取前期调研、会议审核、政府审定的方式进行。年初,县审计局与组织、纪检、监察、人事等部门沟通,广泛听取各方意见,掌握组织部门委托审计的意见后提出初步项目计划,提交县经济责任联席会议研究,最后报县政府审定实施。2017年,共安排任中审计项目8个9人,分别占项目总数、人数的66%、60%。

(三)创新工作方法。一是精心组织,统筹安排。我局实行经济责任审计工作由经责办牵头,各科室参与的联动机制,把经济责任审计与财政财务审计、专项资金审计有机地结合起来,充分整合审计资源,提高工作效率,努力缓解审计人员力量不足与审计任务繁重的矛盾。二是坚持各镇党政主要领导同步审。今年继续坚持各镇书记、镇长同步审的好做法,对3个镇的6名党政主要领导进行统一审计,“分别评价,各计其功”,起到事半功倍的作用。

三、延伸审计,提高质量

根据被审计人职权范围向其所在单位的二级机构延伸,审查有无利用其二级机构从事违规违纪的行为。今年在对农业、水利两个部门领导经济责任审计时延伸了其下属各单位,取得了良好的效果。四是注重运用其他审计成果。今年在经济责任审计中运用了被审对象管辖范围内已审计的其它项目的结果,如:将单位负责实施的政府重大投资建设工程项目、民生工程、扶贫资金、财政支农资金使用、管理审计结果作为履行经济职责的评价依据之一。五是运用审计信息化手段提升经济责任审计效率和质量。全部使用ao系统进行经济责任审计,对三公经费支出通过a0系统进行筛选比对,提高了准确性和工作效率。

(四)严格执法,整改到位。在经济责任审计中,严查细审,力求发现问题,注重纠正。一年来,共查处各类违规违纪和管理不规范问题31个,均予以纠正,并责成被审计单位限期进行了整改,问题严重的分别作出了处罚,帮助健全完善管理制度。

(五)深化人员培训。2017年,我们进一步加大审计人员的政治学习和业务培训力度,组织审计干部参加各种培训班,增长见识,拓宽视野。今年,派出一名干部参加审计署在南京审计学院举办的领导干部经济责任审计培训班学习近二个月,派二名干部参加省厅组织的计算机审计及绩效审计培训班,有效提高了业务能力。采取集中学习、自学等多种方式,加强审计干部内部培训,并不断加大“传、帮、带”力度,提高新进审计人员的能力和水平。

四、存在的困难及问题

今年以来,经济责任审计工作虽然取得了显著成效,但仍然存在一些问题。主要是:经济责任审计力量不足与任务繁重的矛盾仍然突出。审计的制度化建设、审计手段的更新、审计评价标准化体系建立工作都有待于加强。部门之间的协调和审计成果的利用还需加强。

五、几点打算

1、加强审计项目管理。按照重要部门(镇)领导干部2-3年轮审一遍的原则,突出监督重点,提高任中审计的比重。

2、加大整改督查力度。由联席会议成员单位相关部门,加大跟踪检查力度,督促建章立制,确保及时有效整改,防止问题反弹。

3、加大审计成果利用。与纪检、组织、监察等成员单位密切联系,资源共享,手段互补,增强干部监督实效。

述职人:

xx年xx月xx日

审计员工作述职报告篇2

各位领导、各位同志:

今年a月,我很荣幸地到审计局工作。近一年来,在局长室和aa的领导下,在大家的热心帮助下,我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,注重学习,踏实工作,爱岗敬业,严于律己,较好地完成了各项工作任务,在政治素质、理论水平、工作能力等方面都取得了新的进步。

一、加强学习,全面提高自身素质

面对审计这一全新的工作,我从零开始,把学习放在首位,始终坚持学政治、学业务,努力提高自己的政治素养、业务水平和工作能力。

一是加强政治理论学习,提高政治素养。除了参加局里组织的各项学习活动外,平时注重学习上级文件和各级审计机关领导的重要讲话,学习全国及省、市审计工作会议精神等,学习胡锦涛关于社会主义荣辱观的重要讲话,学习十六届六中全会精神,努力提高自身的理论水平与政治素养,增强贯彻党的基本路线、实践“三个代表”重要思想、做好审计工作的自觉性和坚定性。此外,还注重学习时政,关心国内外大事,以增强自己判断是非的能力。

二是加强审计基础知识的学习,尽快熟悉业务。重点学习新《审计法》、审计署8号令等审计工作有关的法律法规,增长审计

业务知识,增强法律意识,以提高依法办事的水平。认真学习行政机关公文处理办法和审计公文处理指南,学习《审计干部法律知识读本》,学习我局制发的各类文件,阅读审计专业报刊,迅速掌握必备的审计基础知识,比较快的进入了工作状态。

三是加强现代科技知识的学习,提高工作能力。我把掌握市场经济知识、现代科技知识、行政管理和领导科学知识,以及现代办公设备的应用方法,看作适应审计工作需要的必备条件,全力拓宽自己的知识面,学会了办公软件操作,掌握了一定的领导方法,提高了综合工作能力和工作效率。

二、爱岗敬业,努力完成本职工作

近一年来,我能够摆正位置,服从分工,当好配角,立足本职岗位,兢兢业业,勤奋努力,较好地完成了各项工作任务。

一方面认真做好文字工作。按照领导的安排,我负责文字工作和aa审计信息的编发。今年以来,主要起草了报省审计厅的我局半年工作小结、全年工作情况、近三年精神文明工作总结、人民满意机关汇报等,起草了结对帮扶特困aa、机关作风建设先进处室评选实施方案等文件,编发aa审计信息aa期,完成了审计学会征稿任务。日常工作中,坚持边工作边学习,不断提高公文写作水平。

另一方面积极做好服务工作。能够全力支持、配合主任做好办公室工作,积极做好本局重大活动的服务工作,及时做好各类会议的通知等,尽己所能为大家搞好服务。在局领导和办公室主任的直接领导下,按照市政府政务信息公开的要求,认真做好“aa审计网站”内容的更新和政府门户网站上市民信箱的回复处理。

三、严于律己,树立审计机关人员的良好形象

近一年来,不论节假日和上下班,都能够做到服从工作需要,遵章守纪,吃苦耐劳,扎实工作。一贯尊重领导,服从组织,与同志坦诚相处,团结和睦。生活上勤俭朴素,不铺张浪费,不与别人攀比。按照局党支部的要求,积极参加荣辱观教育和人民满意机关创建活动,坚持用共产党员先进性标准要求自己,牢记宗旨,坚持为民、务实、清廉,遵守法律法规和社会公德,遵守党纪条规各项规定。

各位领导、各位同志,回顾今年以来的工作,本人虽然取得了一些成绩,但是对照领导的要求,与年初的工作目标和先进同志相比,还有较大的差距:一是工作的创造性、主动性不够。工作中习惯于参照老办法、老路子,创新精神不强,工作成效不太明显。对领导交办的事项能积极完成,对其他工作显得不太主动。二是学习不够深入,尤其是审计专业方面的知识还远远没有能够满足工作需要。所有这些,都需要在今后的工作中加以克服和改进。

审计员工作述职报告篇3

______年至______年,___同志共参与了20余项审计项目,其中主审完成的审计项目11项,审计涉及到民政资金,社会保险基金,教育经费,慈善资金,低保资金,福利彩票公益金,住房公积金,医院审计和医疗卫生专项经费等关系老百姓切身利益的民生资金。两年中主审和参与审计项目共查处违纪金额1950万元,应上缴财政资金190万元。审计中勇挑重担,大胆创新,讲求实效,切实起到审计标兵的作用,主要工作成效和特色总结如下:

一、坚持民本审计,维护百姓利益

近两年来,___同志本着“民本审计”原则,高度重视民生资金审计工作,把民生资金审计看成审计机关推动金华和谐社会建设、维护广大人民群众切身利益的大事来抓。在担任组长的民政、社保、教育、慈善、住房公积金等民生项目的审计中,大胆揭露和查处违规行为,维护百姓利益,取得显著成效。

在民政系统项目审计中,透过审计促使市民政局及时出台政策,全面提高市区低保对象补助标准,促进市区民政部门及时组织力量对城乡低保对象进行了全面核查,使239户(423人)增补为低保对象,实实在在维护困难群众利益;揭示市区殡葬业管理混乱,促进民政部门规范管理,降低殡葬用品和公墓的收费标准,让利百姓。在医院审计中查处违规收费320余万元,并按规定进行处理处罚,规范医院收费管理,减轻老百姓看病负担。在教育经费审计中,促进市区财政将教育教育费附加5500万元及时安排使用,促使教育经费足额投入,并针对学校食堂管理不规范现象,促进市教育局出台t;关于市直属学校食堂财务管理的暂行办法>,维护了就餐学生的权益。在住房公积金审计中,促进市政府出台t;关于推进全市住房公积金制度扩面工作的实施意见>,进一步深化住房公积金征缴和管理工作,使该项政策惠及更多群众。在慈善资金审计中督促和协助慈善总会收回信托慈善资金1900万元,保障资金安全。

二、用心开展计算机辅助审计,取得明显成效

近两年来,___同志在实施社保基金、住房公积金、学校及医院等审计项目中,大胆尝试,用心开展计算机辅助审计,提高审计绩效。如医院审计中,透过计算机辅助审计,查实医院在药品销售、医疗收费等方面的违规问题金额320多万元;东阳市社保基金的审计中,透过劳动部门和住房公积金管理中心相关数据的计算机辅助审计,发现五家企业______年度少缴社会保险费700多万元;市区社保基金审计中,透过失业和养老保险相关数据的计算机辅助审计,揭示______年度151家单位428人在再就业的同期继续领取失业金,涉嫌违规领取失业金116、13万元。

在开展医院计算机辅助审计后,上报的t;金华市中医院财务收支审计>案例及t;医院医疗检查项目收费价格审计>专家经验分别获______年审计署计算机现场审计实施系统(ao)应用奖和入选______年度浙江省审计厅专家经验库目录,同时撰写的t;医院乱收费现象原因分析与推荐>论文在t;浙江审计>上发表。

三、用心探索绩效审计思路,总结提升审计成果

近两年,___同志在审计项目实施中,不仅仅注重审查和揭示问题,更关注政策、制度制定的合理性、民生资金使用的效益性、老百姓的受惠程度等方面,透过审计分析存在问题的根源,并对如何完善政策、健全制度、加强管理提出合理推荐,如民政资金审计中,针对审计中发现的问题及经验做法,撰写了多篇审计信息,其中:被市长、副市长批示1篇,市委办及省厅采用5篇,促使市、区政府完善规范性文件3件,市民政局调整政策文件1件。该项目被省审计厅评为______年度同步审计优秀项目,是当年全市获奖的优秀同步审计项目。在教育经费投入审计中,针对市区学校负债沉重、城乡部分校产闲置浪费、民办学校投入不足等问题,在t;审计内参>和t;每日要讯>上予以反映,两篇信息分别被市委书记、市长、市委副书记批示,并引起教育主管部门高度重视,市教育局专门召开jú长办公会议进行专题研究,审计意见和推荐得到很好落实。在慈善资金审计中,发现1500万元对外投资慈善资金收回困难,存在较大投资风险,以t;审计内参>形式专题向市政府反映,市长、分管副市长作了重要批示,在审计的用心协助下,最后收回本金及投资收益1900余万元,化解了慈善资金投资风险,审计工作得到了慈善总会的充分肯定。

审计员工作述职报告篇4

根据县委、政府对建立卫生村镇的工作部署,进一步完善陶乐镇乡镇功能,提升乡镇管理水平,优化人居环境加快创卫步伐,促进镇域经济和社会全面发展,我镇在县委、县政府的领导下,在县“三创”办的指导和帮忙下,根据《平罗县建立自治区卫生县城工作实施方案》的要求,广泛开展了创卫活动,现对陶乐镇20xx年创卫工作总结如下:

一、主要工作

(一)领导重视,组织机构逐步健全。陶乐镇迅速行动,把创卫工作纳入重要议事日程,主要领导亲自安排部署,分管领导和职责人切实履行职责。陶乐镇镇成立了由主要领导任组长,各村(居)委会主任和驻镇所属单位负责人为成员的创卫领导小组。同时,对环境卫生集中整治工作高度重视,深入陶乐镇一线进行检查、指导工作。对重视不够、行动迟缓、措施不力、效果不明显的单位、村(居)及时提出整治要求,做到了领导到位,组织到位,制度健全,构成了层层有人抓,事事有人管的工作格局,保证了创卫工作的顺利开展。

(二)广泛宣传,营造创卫浓厚氛围。创卫工作开展以来,陶乐镇全方位发动宣传,把宣传工作贯穿于创卫工作始终。一是镇党委、镇政府多次召开创卫动员会和创卫促进会议,安排部署当前创卫工作。二是充分利用横幅、固定标语、宣传资料、制作创卫板报等形式,有针对性的对当前创卫知识,阶段工作安排进行大力宣传,努力构建“政府牵头、全民动手、人人参与、共建创卫”的良好格局。在此期间共制作横幅8条、固定标语15条,制作宣传展板12个,书写板报12期,发放健康教育知识宣传单等各类资料20xx余张。三是用心开展健康教育宣传工作,努力提高广大群众健康意识。镇上制定了《健康教育培训实施方案》,进一步明确干部在此项工作中的任务和职责,使得我镇职工、群众健康行为构成率和知晓率达标。镇卫生院、各村卫生室都设立了健康教育宣传专栏,及时为群众带给健康教育服务。同时,镇中小学均开设了健康教育课,举办多次创卫知识竞赛活动。透过开展形式多样的宣传活动,使得创卫工作深入人心,家喻户晓。

(三)突出重点,整治效果比较明显。一是坚持因地制宜适地适树的原则,生态绿化建设以陶鄂公路两侧绿化带为重点种植区域,同时抓好203、301省道、陶乐区域、庙庙湖防沙治沙、农田林网建设等区域的生态建设。陶乐镇计划建设造林面积527.9亩,栽植各类苗木154277株,其中:1、203、301省道补植苗木68.8亩,乔木6750株,灌木9650株,陶鄂公路补植苗木15500株,生态园320亩,栽植各类苗木81250株。镇区绿化栽植各类苗木17222株。陶乐影视城道路、街心公园进行换土栽植树木4170株。二是垃圾清理较为彻底。透过反复督促检查,陶乐镇及驻镇单位加大对城乡结合部、背街小巷、县城出入口、集市、公路沿线等重点区域的整治力度,对于人力无法清理的垃圾,均雇用挖掘机进行推平和填埋。对陶乐镇203省道、陶鄂公路及陶乐影视城路两侧的路沿草进行彻底清除,效果明显。三是街区环境卫生明显改善。加大对撒漏垃圾车辆、乱倒垃圾的单位和门店进行整治,全面规范户外广告、门头牌匾,拆除门头条幅、墙体广告。采取专项治理和落实“门前五包”职责制相结合的办法,经常性组织街区内道路两侧所有单位、个体经商业户、居民等职责单位(人),对其生产经营、办公场所及住所周围的乱贴乱画的广告等进行清除,并组织辖区内各学

校中小学学生,对主要街道环境卫生及死角垃圾进行了全面清理,增强了各行业的创卫意识。半个月来,共清除沿街摊点60多个,清理店外经营80多户,清理垃圾600多吨,清理乱贴乱画4500多处。东、西街社区采取得力措施对街区卫生进行整治,街区路面整洁,绿化、硬化、亮化效果明显。四是村庄环境综合整治工作以王家庄一二队为重点,推进村庄净化、绿化、美化和道路硬化,普遍改善环境面貌。规划布点村庄要突出抓好“四整治”、“五提升”,重点整治生活垃圾、生活污水、乱堆乱放、农业废弃物,着力提升绿化美化、饮用水安全保障、道路通达、建筑风貌特色化、村庄环境管理水平。

(四)完善措施,建立健全长效机制。自创卫工作开展以来,镇党委、镇政府把城镇基础设施建设作为工作的重点,多方筹措资金,努力改变城镇基础设施和环境卫生状况。一是全面落实“门前五包”职责制。陶乐镇普遍要求道路两侧所有职责单位,对职责区包绿化美化、包整洁卫生、包无乱停乱放、包无乱贴乱画、包无店外经营,做到了有职责,有监督,有标准,有奖惩。二是进一步健全完善了城市管理长效机制。陶乐镇普遍出台了各类管理制度,保证了各项制度的落实,促进了环境卫生管理的有序推进。

二、存在问题

各位领导,陶乐镇创卫工作虽取得了必须成效,但也存在一些问题,需要进一步加强整改。

(一)基础设施相对滞后且发展不平衡,务必加大投入。

(二)群众的广泛参与有待进一步加强。

(三)受农村生活习惯和生活条件的影响,居民的环境卫生意识欠缺。一方面,部分居民主动维护环境卫生的用心性不高,抱有“事不关己、高高挂起”的思想。另一方面,极少数居民乱扔、乱倒、乱堆垃圾和破坏公共环境卫生设施的行为时有发生。

(四)是乱涂乱画乱贴整治不彻底,电线杆、沿街墙面小广告、个性是办证广告依然可见。

三、今后工作思路

一要提高认识,强化措施。从讲政治的高度,进一步统一思想,深化认识,做到目标不变,措施不软,力度不减,劲头不松,坚定不移地推进创卫工作顺利进行。同时,要认真总结前一阶段工作,对照县委、政府下达的目标任务,查找问题,寻找差距、强化措施,狠抓落实,把创卫工作不断推向深入,确保按期完成整治任务。

二要明确职责,合力推进。各村(居)和有关驻镇单位要用心履行职责,密切配合,相互协作,动员社会各界广泛参与,构成强大的工作合力。在提升人民群众环境卫生一时的同时,要充分宣传发动群众、依靠群众,发挥群众在城乡环境卫生整治工作“主力军”作用,构成齐抓共管、整体推进工作格局,共同推进创卫工作深入开展。

三要抢抓机遇,健全机制。各村(居)和有关驻镇单位要抢抓“两区”建设新机遇,完善体制机制,标本兼治。要抓好重点区域、重点地段、重点部位的创卫工作,以局部治理带动整体工作。要从群众最关心的地方抓起,从最关键的地方突破,建立长效工作机制,推进创卫工作制度化、常态化,持续改善人居环境,不断提高人民群众的幸福指数。

四要督查问责,取得实效。镇纪委和创卫工作督查组每周对创卫活动的进展状况进行督查,以查促干,跟踪问效,保证实效。加大宣传力度,透过正确的舆论导向和反面典型事例的曝光,对工作落实不力,敷衍塞责,进展缓慢,效果不明显,推诿扯皮的单位和个人进行行政问责,确保将镇党委、政府的安排部署落到实处。

创卫工作是一项造福于民的“民心工程”,也是一项任重道远的“艰巨工程”,我们将按照县委、县政府的工作部署,进一步巩固成果,攻坚克难,努力实现创卫工作规范、优美、和谐,促进我镇经济社会加快发展、科学发展、又好又快发展,为更好的服务“生态陶乐、休闲陶乐、水韵陶乐、滨河名镇”做出新的贡献。

审计员工作述职报告篇5

根据组织的安排,我于__年6月离岗。按照领导干部任期经济责任审计实施办法的要求及《晋城市城区审计局关于对原城区档案局局长侯强同志离任审计的通知》(城审经通[20__]33号)精神,现将本人任期内负有主管责任和直接责任的财政、财务收支事项情况报告如下:

一、任职起止时间:__年2月开始担任城区档案局局长,__年6月离职,任期7年4个月。

二、职责范围:

(一)认真贯彻执行党的路线、方针、政策以及上级的指示,负责全局工作。

(二)认真贯彻执行国家各项档案方针、政策以及区政府和上级业务主管部门的指示,加强指导检查,确保完成各项档案工作任务。

(三)加强班子、组织和队伍建设,提高班子和党组织战斗力,提高队伍的政治、业务素质。

(四)完成区委、区政府和上级业务主管部门交办的其他工作任务。

三、履职情况:

在区委、区政府的正确领导下,在市档案局的监督指导下,在我任职期间,带领档案局干部职工紧紧围绕为社会建设服务这个中心,工作上有了全新的开拓,服务公众、档案保管、信息传播、社会教育、文化交流五大功能得到了进一步发挥,创新服务广受好评,业务成效显著。

一是档案社会服务功能全新拓展。档案服务利用长足发展:20__年以来,我区档案部门每年接待各级利用者20__余人次,调阅案卷 5000余卷次。逐年均呈现明显增长趋势。

二是档案馆硬件设施显著改善。从__年3000元的档案事业费到现在的15000元,翻了5翻,特别是在06年解决档案人员健康津贴,在07年区政府拨款总计10余万元,配备了工作用车,以及电脑5台,激光打印机、扫描仪、复印机、档案管理软件等设备以及空调、吸尘器、温湿度仪等,使档案馆向现代化综合档案馆迈进了一大步,从很大程度上改善了区档案馆的落后面貌,档案保管条件明显改善。

三是确保档案安全。我任档案局局长以来,始终把档案安全工作放在首位,确保档案安全不出现一丝一毫的纰漏。为此,局里专门成立了由我任组长的安全工作领导小组,还制定完善了档案安全的制度,将档案安全工作分解到人,责任到人,确保档案安全万无一失。

四是抓好党风廉政建设和反腐败工作。针对档案部门的特点,我注重抓廉政和反腐工作。一方面加强干部职工的学习教育,带领党员干部学习反腐败理论文章,组织讨论时事政策,观看反贪腐警示教育片。另一方面建立完善各项监督机制,公开办事程序,严格财会制度,设立举报电话。三是加强财务管理,对单位收入、支出分人负责,对合同、票据专人管理,实现了财务公开,在单位努力营造一个公开、公平、公正、廉洁自律、风清气正的工作环境。

报告人:侯强 __年8月21号

审计员工作述职报告篇6

今年xx县统计局在县委、县政府xx县综治委的正确领导下,全面贯彻落实各级综治工作会议精神,围绕改革、发展、稳定的大局,坚持“一手抓服务,一手抓质量” 的工作方针,大力开展《统计法》宣传,切实加强统计执法力度,不断优化统计服务,全力确保我县数据质量,深入推进“平安xx县”建设,为安定稳定的社会环境、建设和谐xx县做出了积极的努力。现就一年来综治工作述职如下:

一、履行职能,全力推进“平安xx县”建设

今年以来,我局以统计服务建设年为契机,积极发挥统计工作职能,不断优化统计服务,切实加强联络点和属地综治维稳管理,深入开展平安xx县建设,各项综治工作顺利开展。

(一)加强宣传教育,不断提高职工综治意识。综治工作,教育是基础。一是抓学习教育,巩固思想基础。一年来,全系统认真组织学习各级关于加强综合治理工作的《意见》、《规定》,结合“六五”普法,在全系统开展了“学习、懂法、守法”活动,集中学习了《统计法》、《行政许可法》等与统计工作密切相关的法律法规,增强全局干部职工的综治防范意识。一年来,全系统共办墙报、专栏1期,挂横幅2条,标语10多条,张贴法制宣传综合治理制度1块,对局系统所属住宅楼xx户41人进行调查摸底,为全县社会稳定,构建“平安xx县”营造良好地氛围。

(二)强化管理,全面加强内部安全防范工作。注重加强内部安全防范,落实人防、物防、技防等措施,看好自己的门,加强干部职工管理,管好自己的人。

一是全面落实安全防范措施。局机关联合工商联、史志办、妇联等单位成立了轮流值班小组,近几年来,机关未发生过一起偷盗和治安事故。二是不断完善健全各项制度,认真履行职责。制定了统计系统内部安全保卫制度,住宅楼门栋安全管理制度等。三是及时排查整改,防患于未然。我局定期开展安全隐患大排查,发现不安全隐患及时整改,预防和减少了案件、事件、事故的发生。

(三)加强联系,全力做好综合治理联系点工作。我局先后4次深入综治联络点胡家营镇白塔村,发放综治资料100余份,对白塔村综合治理工作的现状进行了详细调查,就建立防范机制、实行包保责任制、健全信息反应机制和薄弱环节解决办法等给予了指导。并发挥统计系统职能作用,开展“送政策、送服务、送物资”三送下乡活动。一年来,该村综治各项工作顺利开展,村庄和谐稳定,人民安居乐业。

二、加强领导,全面落实综合治理责任制

综治工作事关社会和谐稳定,我局高度重视。今年以来,采取四项措施切实加强综治管理,全面落实综合治理责任制。

一是坚持高标准推进综治工作。成立了以局党组书记、局长为组长,局党组成员为副组长的社会管理综合治理工作领导小组,并设立了领导小组办公室。一年来,我局以平安xx县创建为中心,始终坚持以高规格、高标准、高压态势来推动综治工作落实,为综治工作的顺利开展提供了坚强有力的组织保障。

二是严格落实综治责任。按照“谁主管谁负责”的原则,明确了各级领导干部的综治工作责任。并每半年检查督促一次,年终进行检查考核评比,依据考核评比情况实行奖惩,从而推动各级扎扎实实抓好综治工作落实。

三是实施目标管理考核。坚持将综治工作与局目标管理考核工作有机结合起来,将综治工作各项要求列为全局年度目标管理考核工作的重要内容,做到年初有部署,年中有督促,年尾有考评。

四是严格落实工作制度。我局认真执行综治工作各项制度,局综合治理工作小组坚持每季度召开一次专题会议,半年听取一次各科室的工作情况汇报,切实加强对综治工作的领导;查找薄弱环节,对涉及社会管理综合治理和维护社会稳定的重大问题进行研究解决。

三、服从管理,全面落实综治工作整改意见

按照属地管理的原则,全面服从城关镇综治办的管理,配合体育场社区检查综治工作,并认真落实街办对我局提出的社会管理综合治理、平安xx县建设整改意见。 20xx年,体育场社区街办来我局进行了2次检查,对我局的综治工作给予了高度评价,同时也提出了中肯的意见,局负责人高度重视,提出了相应的整改措施,并在规定时间内落实了整改方案,得到了体育场社区的好评。

四、突出重点,圆满完成综治任务

今年以来,我局紧紧围绕县委、政府、县综治办部署的综治工作为中心,结合统计工作实际,采取多项措施,认真完成各项综治工作。

(一)大力宣传《统计法》,提高全社会的统计法律意识。将统计法制宣传作为重要工作抓手,开展了形式多样的统计法宣传工作。一是充分利用郧阳网、县广播电视台、xx县统计网站等各种媒体广泛宣传《统计法》;二是把《统计法》纳入县委党校干部培训内容,每期干部培训班安排统计局讲授3个课时《统计法》,进一步增强了各级各类干部的统计法制意识,拓宽了培训干部的统计知识面;三是制作统计宣传牌xx0套,免费发放给企业、乡镇,既营造了统计文化氛围,又宣传了《统计法》;四是通过送法上门、发放宣传手册、制度上墙、年度培训等形式,切实加强对从业人员的统计法知识宣传。截止目前,开展全县统计从业人员继续教育培训2期,接受培训人员250人。今年以来,县统计局实行以会代训、以案例为课题的方式进行教育学习,全县共召开“四上”企业和相关报表单位会议7次,近600人参加了以会代训,起到了良好的教育引导作用。

(二)进一步加大监管执法力度,全面贯彻实施好《统计法》。一是切实强化统计日常监管。在报表单位基础环节上,县统计局切实把好统计数据质量源头关,积极开展了统计基础监管、各种技术培训服务工作。落实统计“四条底线”防控。结合“月报”、“季报”及“年报”强化报表单位统计数据上报重点和薄弱环节的质量监管,同时积极开展期间统计数据质量监管工作。二是积极开展联网直报企业“三查”专项工作。根据市统计局《xx市企业联网直报“三查”工作方案》(十统发〔20xx〕24号)要求,对全县123家“四上”企业认真开展了“三查”自查工作。今年县统计局一方面传达国家、省关于统计数据质量的高压态势;另一方面组织相关部门开展联合执法检查,通过检查,不仅使被检查企业的法人、统计人员认识到了统计法的严肃性,同时也给相关主管部门上了一堂很好的统计法制课。

五、因地制宜,合理制定综治管理工作措施

2014年,我局将严格按照省、市、县对综治工作的要求,切实履行成员单位职能,加强与有关部门的协调,为建设十堰生态滨江新区营造和谐稳定的社会环境。一是提供更加优质的统计服务,为建设平安xx县作出应有的贡献;二是推进统计体系安全建设,为建设十堰生态滨江新区发挥“安全网”作用;三是扎实推进综治联络点工作,为联络点提供服务;四是加强统计数据安全工作,全力做好数据保密工作;五是加快机关法制建设,为法治xx县建设奠定坚实的基础。六是全面贯彻落实《统计法》的实施,确保统计数据质量。

审计员工作述职报告篇7

一直认为一家公司的企业文化和管理都十分重要,进公司以来,早上上班很安静,大家都在做自己的事情,没有聊天,没有闲玩,同事们都很实干,容易相处,气氛很融合,但同时也感觉管理层与员工沟通太少,希望获得更多的沟通与批评,以利于工作和自我缺点的改正。

今年以来,在区委、区政府和市审计局的领导下,在区人大、区政协的监督和支持下,依靠局领导班子的密切配合,在全局干部职工的大力支持和共同努力下,认真贯彻执行党的十八大会议精神,坚持以科学发展观为指导,深入基层、走入社区,紧紧围绕区委、区政府提出的“两个率先”以及“南提、北拓、西进”等中心工作,充分发挥审计监督职能作用,较好地完成了区委、区政府和上级审计机关交给的各项工作任务。现就今年上以来履行岗位职责情况,向各位领导和同志们进行述职,请予以评议。

在建所之初就提出以“预约服务、个性化服务、网络服务”为基础的“两条预约通道,三项辅导制度、四点个性化服务、五大网络手段”的具体服务措施。

一、适应岗位变化,完成工作角色定位。

根据组织的安排,我于今年2月上任区审计局局长职务,从副职到正职,从财政战线转向审计战线,虽然同为财务工作,但一个是执行者,一个是监督者,从定位到操作都有很大转变。到位以来,重中之重就是要制定工作方针与计划。坚持“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的方针,抓住六条主线,开展六项监督,建立“三维一体”的审计架构,科学的制定全年审计工作计划。

即以预算编制和执行情况为主线,开展财政审计监督;以规范领导干部执政行为为主线,实施经济责任审计监督;以服务区域建设为主线,关口前移做好政府投资审计监督;以完善财务管理为主线,强化基层审计监督;以民生政策为主线,加大行业审计监督;以促进审计改革为主线,主动接受社会监督。通过公开促规范,培训提效能,从而在基层村社区、政府各职能部门、公共财政三个平面上,建立全覆盖的审计“免疫体系”。工作计划于5月提交政府常务会与区委常委会讨论通过。

二、整合审计资源,发挥审计监督职能

(一)以预算编制和执行情况为主线,开展财政审计监督。

财政同级审是审计每年的一个必选动作,今年我们的预算执行审计,抓住审计预算编制的公开与完整、预算批复及时与合法,资金分配的公共与合理,追加预算的真实与规范四个重点,对预算执行的整体情况、财政资金的使用效益情况作出评价。并延伸到民政、卫生、社保基金等民生专项资金。关注政府性债务风险及全区财政安全运行情况,为区委、区政府制定宏观调控政策提供参考,提出整改意见9条,审计工作取得了实效。我局已于6月中旬向区人大汇报“同级审”审计结果,也得到了人大常委们的支持与肯定。

(二)以规范领导干部执政行为为主线,实施经济责任审计监督。

根据区委、区政府的工作安排以及受区委组织部的委托,我局在年将对包括区财政局、区人力资源和社会保障局、区城建局等在内的14个单位原负责人进行任期经济责任审计。上已完成离任经济责任审计12个,通过审计,我们基本认为财政运行情况良好,各单位负责人严格遵守各项廉洁自律规定,财务制度比较健全,各项经济指标完成情况良好,但部分单位仍存在招待费超标、超限额支付现金、原始凭证不合规等问题,共提出审计整改意见30余条,基本得到被审计单位的认可,并完全按我们的意见整改落实到位。事实上有很多单位非常欢迎我们审计的到来,大多数领导干部都希望通过我们的审计提升财务管理效益。

(三)以服务区域建设为主线,做好政府投资审计监督。

年上完成基本建设审计竣工决算项目48项,总送审金额7934万元,审定金额6158万元、核减金额1776万元,核减率达到22%。开展项目跟踪审计6项,分别为田林路一期、大湖重金属污染综合治理工程项目、铜霞路二期、秋瑾故居修复工程等等。我们通过招标委托具有相关资质及经验的社会中介机构进行全过程跟踪审计,由各社会中介机构派驻全国注册造价工程师参与审计工作,每个项目安排2人常驻施工现场,负责日常的审计事务,现场审计人员如实填写现场审计日记,审计日记涵盖对施工现场的检查情况,并针对现场进度情况拍照,每周汇总整理审计周报上报区长、指挥长审定,对于领导及时了解现场情况起到非常好的效果。

(四)以完善财务管理为主线,强化基层审计监督。

为规范社区和村级财务核算、提升基层经济管理水平服务,今年上以来,我们安排对辖区内5个村、3社区进行审计,此项审计工作在5月份集中进点,六月底全面完成现场审计工作,从审计各项收支的真实、合法和效益性,以及基层组织主要负责人遵守廉政纪律和财经纪律情况入手,加强宣传财务审计知识,并借助市委党校这个高规格的干部培训平台,举办全区村、社区负责人及财务人员培训班,旨在多讲解、多培训、多服务,从而为推进基层党风廉政建设,维护辖区“大开发、大建设、大发展”的良好局面保驾护航。同时邀请村长、书记座谈,主动协调,将问题消灭在萌芽状态,对规范村级财务管理起到了很好的作用。

三、创新审计体制,完善审计工作模式

面对以上压力,我并没有畏难退缩。为了确保今年各项经营目标的实现,我与班子其他成员团结协作,大家集思广益,开拓创新,采取积极有效措施,奋力推进业务快速发展。

(一)健全竣工决算审计制度

改变以往只出具定案表的形式,关注真实性的同时,更加关注程序的合法性以及财务收支的合规性,出具《工程结算定案表》、《项目竣工决算审计报告书》或《项目跟踪审计报告书》,全面反映项目真实性、完整性、合法性的审查情况,以及财务收支存在的问题、建议等等内容,进一步规范项目管理,健全资金管理约束机制,堵塞项目验收漏洞,提升财政资金使用绩效。

(二)制定项目跟踪审计方案

一是项目从立项至项目竣工验收全过程实施的审计监督,让工程项目的所有环节在阳光下透明规范地运行。二是建立三级复核制度。一级复核由审计组成员之间复核;二级复核由审计局复核人员或中介机构之间交叉复核;三级复核由分管领导复核,把责任明确到个人。建立审计“黑名单”制,明确如果复核核减额达到工程造价的3%以上的中介机构进入黑名单,从而达到规避审计风险,提升工作效率的目的。三是建立造价虚报追责制。

审计员工作述职报告篇8

各位领导、各位代表:

按照公司组织部的要求,我就今年履行副经理职责情况作以述职。

20____年,在分公司两位主要领导的正确领导下,在班子成员团结协作下,在机关各办、车队及广大员工的大力支持下,认真贯彻落实公司七届七次职代会精神,牢记"以人为本、安全第一、预防为主"的方针,坚持以"消除隐患、杜绝违章"为工作思路,紧紧围绕公司的发展目标,较好地履行了岗位职责。

一、真抓实干,保质保量完成各项工作任务。

今年以来,在安全管理中我牢固树立"安全责任重于泰山"的思想,强化安全教育,狠抓制度落实,并利用gps高科技监控模式,有效控制了安全生产各类事故的发生,较好地完成了公司下达的安全、生产各项指标。

(一)完善安全管理制度和责任制的落实是核心。

安全生产好不好,关键在领导。作为安全生产副经理,一年来,我想的最多的也是如何把安全工作抓好,落实好,一套较全面的安全生产规章制度和安全责任有效落实是抓好安全的核心。年初,我在协助正职工作的同时,主动了解基层安全生产情况,积极投入,努力完善各项安全管理制度,抓好负责分管的工作,做到领导在与不在一个样。针对基层安全管理薄弱及规章制度建立不完善情况。首先从基础管理入手,根据实际,制定了切实有效的安全检查、安全责任制度,确定防范重特大事故措施,重点对安全工作的薄弱环节进行整顿和治理,内容主要包括学习政策法规、安全知识,交流安全生产管理工作经验,安全生产检查及安全隐患的整改治理情况,使安全生产责任书的签订及风险抵押金有效促进了安全责任的落实,不仅调动了广大干部员工参与安全生产的积极性,更重要的是明确了责任,提高了安全防范意识。

(二)加强业务培训,提高安全生产管理人员业务能力。

充分利用安全生产例会的机会,认真贯彻落实《集团公司反违章禁令》,及时传达上级有关安全生产工作的一系列方针、政策和文件精神,努力提高安全生产管理人员的思想认识和安全意识;全年共召开安全生产例会26次,组织安全生产管理人员培训学习14次,通过学习《新道路交通安全法》、《集团公司反违章禁令》、《公司安全生产管理办法》等相关安全知识,从而提高了安全生产管理人员的安全意识、责任意识,同时为做好全年安全生产工作打下坚实基础。

(三)狠抓驾驶员的安全意识,不断提高驾驶员队伍素质。

年初车库暖气冻坏,组织管理人员及员工进行了历时三天的紧急抢修,为进一步做好冬防保温工作,避免此类事件在次发生,主要做了以下工作:

一是有针对性地适时开展"春防"、"冬防"、"11.9消防日、安全月等宣传教育活动,并利用大会、小会、暴光板、安全文化小广播等多种教育形式加强对员工的安全教育,大力宣传安全生产的重要意义。二是利用幻灯片的形式召开事故分析会,认真分析事故原因,吸取事故教训,同时查找安全管理上存在的薄弱环节,并请肇事驾驶员用亲身经历进行现身说法,以此来警示员工引以为戒。三是为了提高驾驶人员的法律意识,以走出去、请进来的学习方式,邀请交警部门的同志上安全教育课,通过交警同志的教育引导,有效地提高了驾驶人员遵章守法意识。全年共举办各类安全培训班28次,制作各类安全宣传横幅19条,分公司现已形成了以安全意识、安全责任、安全素养、安全习惯、安全监督等内容的安全文化氛围。

(四)贯彻落实文件精神,认真组织开展各项活动。

为做好上级文件精神的贯彻落实,我坚持每天早晚到车场、线路进行检查监督。针对京珠高速河南省信阳市"7〃22"重大交通事故,我结合分公司实际,认真组织开展了"查隐患、抓整改、反三违"、"安全生产月"、"安全经验共享"以及"大中型客车交通安全专项整治"等主题实践活动,在活动开展时我同分公司两位主要领导制订了详细的活动计划和方案,深入到员工当中检查落实,做到有计划、有方案、有检查、有总结,使活动开展得有声有色,通过活动拓展了员工的思维,取得了较好的效果。

(五)强化基础工作,确保安全生产。

为确保各车队在11年里继续保持"车队"的荣誉称号,我坚持按"车队"的标准来检查车队的基础资料,要求安全基础资料实行微机网络化管理。在安全管理方面,加强人性化管理的探索和尝试,一年来共为员工组织体检三次,夏天还为员工发放防暑降温用品,全年为各车队更换灭火器600多具,并适时组织开展"春节"、"五一"、"十一"等节前安全大检查工作,聘请治安大队和消防支队业务骨干进场区培训,并开展消防联合演练,针对可能发生的突发情况和问题做好预防,将安全隐患消灭在萌芽状态。在日常管理中,严格落实各项安全责任制,公务车辆回场严格按照"三交一封"制度管理,遇雨、雪、雾等恶劣天气执行任务时,管理人员必须跟车上线以确保行车安全。同时认真落实长途审批制度和出车前安全讲话,结合天气状况及时提醒大家当天应注意的事项,力争做到具有较强针对性的安全提示。

(六)结合gps智能化管理,加大检查力度。

一是定期组织安全生产管理人员进行检查,重大节假日突击检查,根据不同情况实行不定期检查和抽查,使分公司安全生产环境得到了进一步的改善。二是对限速路段进行实时监控,并及时反馈给车队,要求车队第一时间通知违章者本人,避免在次出现违章现象,通过这一手段,取得了较好效果。三是根据分公司自身特点,有针对性地开展安全生产自查,查应急预案落实情况、查重点线路、重点人。通过检查有效地规范了驾驶员的安全行为,增强了遵章守纪的自觉性。四是在安全监督管理上,坚持外有检查小组,内有gps监控。自年初以来,我充分利用gps智能化管理,让调度室当起车辆的"大脑",让数据库开口"说话"让gps当起车辆的"管家"。自利用gps高科技管理以后,杜绝了虚报公里现象,全年共查处超速、跑私车等违章46起,与去年进行对比违章率下降了40.3%,事故率下降了87.5%,至今分公司安全形势良好。

二、严于律己,廉洁奉公。

按照党风廉政建设要求,我在日常工作中,能够严格认真的遵守和执行党委、纪委的有关制度和要求,主动接受组织和周围同志的监督。按照党员的标准,严格要求自己,努力发挥表率作用,做到勤政、廉政。同时我还依据一岗多责的要求,加强对安全生产管理人员的党风廉政建设,严格按照党纪党规、法律法规的要求,积极组织安全管理人员认真学习,强化安全管理人员的廉政建设。

三、努力学习,不断提高业务水平。

面对不断变化的经营环境和所负责的业务范围,以及公司持续发展对个人能力和水平的要求,我深感学习的必要性和紧迫感。一年来,我认真学习了《科学发展观》和xx大报告;同时,我还针对自己主管安全生产工作的需要,努力学习业务知识,并积极参加公司组织的学习活动,以学习促工作,不断提升自身的管理水平。一年里我先后学习了《安全生产管理办法》、《危险识别与评价》等管理方面的书籍。通过学习,提高了我的思想认识和管理水平,提升了我的工作能力,对抓好分公司安全生产管理工作奠定了基础。

四、工作中存在的不足。

回顾一年来的工作,认为自己还是称职的。在一年的工作中取得了一些成绩,但也存在着不足。首先,工作方法有些过于简单,在一些问题的处理上显得还不够冷静;其次,在业务理论水平和组织管理能力上还有待于进一步提高;第三,自己在综合素质上距组织的要求还有一定的差距。这些不足和差距,有待于在今后工作中加以改进。

五、下一步工作打算:

一是认真学习贯彻上级的文件精神,学习贯彻上级有关安全生产专题会议及上级领导重要讲话精神,组织动员一切宣传力量和手段,找准切入点,采取形式多样的宣传教育,营造安全生产良好氛围,使之贯彻落实到每一名员工,深入人心。

二是加大对安全管理的监督、检查、整改、落实和考核力度工作。努力提高安全生产管理水平,及时查处安全隐患并加以整改,促使安全生产管理制度化、科学化。

三是进一步落实安全生产责任制,不断完善安全管理制度,强化安全管理,规范安全操作规程,注重安全管理的实效,扎实组织开展好反"三违"等安全活动,加大监督检查力度,务求实效、扎实工作,切实抓好落实工作,把安全工作做扎实,做细致,力争落到实处,确保全年安全生产目标顺利实现。

四是不断加强自身学习,提高自身素质修养,为今后安全生产管理能力奠定基础,提供保障,为实现分公司20__年安全生产目标,尽心尽力,做出贡献。

述职人:______

20____年____月____日

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