透过卓越的述职报告,员工会更有动力追求自我,提高水平,述职报告能让员工与管理层分享工作成果和对工作的看法,以便为工作的改进和发展提供反馈和建议,好美篇小编今天就为您带来了村组织工作述职报告8篇,相信一定会对你有所帮助。
村组织工作述职报告篇1
为认真贯策落实好省、州和县委党建工作部署,组织学习党的__大、__届三次全会和省委第__届三次全会精神,紧紧围绕全县科技中心工作,全面提升基层党建工作水平,以意识形态工作加强党员干部思想作风建设,结合部门实际深化双联、走基层和双报到等活动,围绕县委六项重点工作,切实落实党建和党风廉政建设责任,现将半年开展工作情况进行如下述职:一、抓党建工作情况(一)认真落实党建责任。为了把科技局干部职工的思想统一到县委的中心工作决策布署上来,认真传达学习省第十一次党代会精神,州十一次党代会和县委工作会议精神。深入学习贯彻十九大,十九届三中全会,贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和习总书记来川重要讲话精神,明确我县20__年的目标定位和工作任务。科技局局经党组研究,一是狠抓思想统一。通过局党组会、局务会反复强调党建工作重要性和必要性。把反腐倡廉建设摆在更加突出的位置,抓党风、促政风、带行风,切实加强了队伍建设。二是狠抓组织领导。成立了党建工作领导小组成员名单,形成了在党组的统一领导下,党政齐抓共管,股(室)各负其责,分工协作的工作机制,确保了党建工作有人抓、有人管、有人落实。三是狠抓责任落实。党组书记为党风廉政建设第一责任人,其他班子成员按照一岗双责,各负其责。做到把党建和党风廉政建设工作纳入全局工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。召开党组会议拟定出20__年科学技术和知识产权局六项重点工作。(二)加强基层党组织建设。根据20__年全县基层党组织三分类三升级活动分类评定级次,按照坚持把学习贯穿教育活动全过程;始终把提高党员素质放在全过程;完善规章制度,提高工作效率。加强以民主集中制为重点的制度建设,充分发扬党内民主,实行集体领导和个人分工相结合,完善科学民主的决策议事机制。完善规章制度,提高工作效率修订和完善《党组、支部会议制度》、《三重一大决策制度》、《三务公开制度》以及销假、公务用车使用等方面管理制度12个。通过作风建设常态化、制度化,确保党纪更严明。推进局机关干部自身建设。(三)提高科技服务能力,扎实推进党建扶贫工作。1.落实五个一帮扶责任。认真落实帮扶村责任。拟定科知局联系村帮扶计划,对帮扶户建立认亲帮户台帐,并落实帮扶责任。二是与镇驻村工作队组成宣讲队,多次深入村,组织村两委会班子成员、全体党员和村人民代表召开了党的十九大精神暨脱贫攻坚政策宣讲会。宣讲以不忘初心,牢记使命为题,与村党员干部群众面对面交流。三是开展科技之春科普活动月活动。本次活动以助力脱贫奔康推进乡村振兴为主题,邀请省农科院和州本土科技专业人员,县气象局、县消防大队、县卫计局等采取集中培训、现场咨询、现场讲解、现场培训、免费医疗体检等多种形式开展了下乡活动。活动中邀请州老科技工作者协会会长李健深入到田间地头,现场示范、现场接受咨询、手把手地将青红脆李、甜樱桃、苹果、蔬菜、中药材人工种植技术等农村实用技术和气象、消防、医疗等科普知识送到群众身边,有针对性地解决群众在生产生活中的技术难题。四是扎实开展精准脱贫工作,制定了对20__年以来10户贫困户河21户特殊困难群体的走访工作,定出一户一策帮扶措施。巩固提升脱贫方案解脱贫攻坚工作开展情况并询问他们的生产生活情况。并深入非贫困户家中收集意见建议,解答群众政策不清问题。慰问在天坎上摔成重伤的村村民吴贵平和陈学桃夫妇,送去慰问金1000元。五是实开展干在一线.干群一心主题活动,对本单位联系的13户认亲帮工扶户深入田间地头和群众家中了解他们的基本情况积极,收集群众对村沙坝组道路修建、汶马高速路、路灯、交通防范等意见建议6条,同时回应群众关切,着力解决好群众普遍关心和反映强烈的突出问题。2.创新开展主题党日活动,开展科技创新,强国富民科技活动周活动。邀请县农牧水务局专家汤伟分别在薛城镇水塘村、南沟村根据实际情况,采取集中培训、现场咨询、现场讲解、现场培训等多种形式开展了送科技下乡活动。三是组织相关乡镇分管领导和部分中药材种植户到金川实地考察中药材种植情况,开展了大学习、大讨论、大调研座谈会。完成《关于绿色农业增效和科技服务》等调研报告2篇。并围绕从严落实五九行为规范、做四讲四有合格党员,为理想增光添彩,做最美人,践行一线工作法,提高工作执行力,学习贯彻党的十九大精神等专题讨论2次。完成两学一做学习教育常态化简报信息8期。3.加强沟通协调,做好项目申报工作。20__年申报省级科技产业扶贫项目项目3个230万元,其中扶贫项目1个30万元。申报州级应用技术研究与开发资金项目8个,已落实项目4个,资金50万元。完成了科技扶贫在线科技服务平台的提质扩建,完善了120名县级专家和142名科技信息员信息。(四)做好意识形态工作,推进两学一做学习教育。将意识形态工作纳入党组重要议事日程,专题研究4次,与业务工作同安排同部署,定期分析研判意识形态领域出现的新情况,班子成员进行了责任分工。通过深化两学一做活动,不断加强党员干部思想建设工作力度。在坚持正确舆论导向的同时做到一把手亲自抓网路意识形态安全。拟定了《科学在技术和知识产权局两学一做学习教育常态化制度化实施方案》。召开党员干部会议加以进一步贯彻落实,系统学习中央和省委巡视组反馈意见整改、同时对开展三项整改回头看针对突出问题专项整治工作提出了整改任务,审视落实进展,统筹推进新老问题一起解决。并按照时间安排表进行学习,抓实主题党日活动。并围绕从严落实五九行为规范、做四讲四有合格党员,为理想增光添彩,做最美人,践行一线工作法,提高工作执行力,学习贯彻党的十九大精神等专题讨论2次。完成两学一做学习教育常态化简报信息8期。二、个人履行党风立廉政建设责任制情况(一)全面贯彻落实党风廉政建设责任制。围绕中央纪委、省纪委、州纪委县纪委提出的20__年反腐倡廉工作整体思路和要求,结合实际制定县科技局20__年党风廉政建设和反腐败工作要点及任务分工,将任务细化分解到部门和人头,明确工作要求和责任人员。严格落实局党组主体责任,不断完善一把手负总责、分管领导分工负责、科室领导一岗双责、机关干部人人有责的党风廉政建设责任机制,局班子一把手自觉履行党风廉政建设和反腐败工作第一责任人职责,对班子内部和管辖范围内的反腐倡廉建设负总责,对科技计划项目和科技经费等科技资源配置、科技成果评定等重要工作加强管理,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调;领导班子其他成员对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任,根据分工抓好工作落实和监督检查。局长、分管局领导、科室和科技民营企业负责人负责人一对一签订党风廉政建设责任书,推动各级责任主体认真履职,全面落实一岗双责。同时加强科技局党风廉政建设责任制考核和责任追究。(二)出实招,进一步推进作风建设。一是推进作风常态化制度建设。严格落实中央八项规定、省委、省政府十项规定和州委、州政府八条意见,认真执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》。严格控制各项经费支出,严禁公款吃喝,公车私用和公款旅游、公款高消费娱乐活动等行为,严格控制三公经费支出。二是加强贯彻落实改进作风相关规定的监督检查。。(三)强化权力运行的监督和制约。一是全面贯彻落实惩治和预防腐败工作规划。认真贯彻落实、省的《实施办法》和州、县《工作机制》,结合新形势下党风廉政建设和反腐败斗争、科技行政管理工作的新任务、新要求,紧紧抓住科技业务工作中容易发生腐败现象的重点领域和关键环节,在对科技系统现有惩防体系框架结构、版块设计、制度分类进行优化的基础上,制定实施下一个五年工作规划。二是加强科技计划项目实施及经费使用的日常监督管理。结合州、县科技局惩防体系建设,进一步明确科技计划项目组织实施和监督管理主体责任,强化程序意识,完善工作程序,实现分级负责,分级管理,按照项目进度督促项目实施,同时开展了廉政谈话和廉政风险防控行动。(四)深入开展党风廉政教育。切实加强反腐倡廉教育。深入开展理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育,创新示范教育、警示教育和主题教育形式,通过将廉洁从政教育作为中心组学习、党组织生活、三会一课的主要内容;学习案列和观看警示教育专题片;运用网络载体,推动党风廉政教育全域覆盖,强化教育的针对性和感染力,树立正确的权力观为重点,着力加强以人为本、依法行政、执政为民教育。三、个人纪律作风建设自觉遵守党的政治纪律,认真履行岗位职责,能够做到在思想上、政治上、行动上始终与习近平为总书记和党中央保持高度一致,认真贯彻省委藏区工作会议精神及县委的重大决策部署自觉维护民族团结。在实际的工作和生活中认真贯彻执行中央八项规定和省委、省政府十条规定,切实转变自己的工作作风,严格依法依纪办事、不循私情,坚持秉公办事、不谋私利。我始终牢记党员领导干部的身份,讲操守、重品行,正派做人、公正处事。但在贯彻落实干部党员五九行为规范上尚有差距,必须进一步执行第一责任人职责,带头学习,督促好行为规范的落实。四、个人廉洁从政情况在实际的工作和生活中认真贯彻执行中央八项规定和省委、省政府十条规定,切实转变自己的工作作风,严格依法依纪办事、不循私情,坚持秉公办事、不谋私利。我始终牢记党员领导干部的身份,讲操守、重品行,正派做人、公正处事。自觉遵守反腐倡廉、防止腐败的各项规章制度,发扬谦虚谨慎,戒骄戒躁,勤俭节约,艰苦奋斗的作风,能够保持良好的心态,淡泊名利、淡泊官位,做到知足常乐,做到了廉洁自律。没有收受过任何企业和专合组织的红包礼金及各种娱乐场所等宴请活动。任党组书记以来,没有公务出国(境),单位没有新购公务用车,无高消费、乱消费或假公济私的情况,按照县拨付的三公经费节约使用。没有职务和人情消费。个人没有出现公车私用现象。五、党建工作存在的问题今年党建工作虽然取得了一定的成绩,但也存在以下问题:一是围绕大学习、大讨论、大调研学习理论和政策流于形式;二是各种制度有待进一步健全和完善;三是城关乡共建活动成效不明显,所联系村干部工作能力和自身素质还有待增强,激发党员活力方面没有具体措施;四是结合部门优势,加强联系村集体经济方面没有具体目标。
村组织工作述职报告篇2
2021年在xxx区区委组织部的正确领导下,在xxx街道党工委与xxx党委的帮助、指导下,xxx党支部认真抓好企业的党建基础工作,促进了党支部的健康发展,现将工作情况汇报如下。
一、主要工作
(一)筑牢主阵地,让思想教育实起来
以2021年建党百年为主题,党支部把开展党史学习教育作为重点,认真贯彻落实党的十九大和十九届五中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,立足巩固和拓展学习实践活动成果。
党史学习教育开展以来,按照上级党委部署,xxx党支部精心组织、周密部署,教育引导全体党员在学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行上狠下功夫,持续掀起党史学习教育热潮,从党史中联系工作实际,坚持与时俱进,不断更新观念,创造性地开展工作,提升生产管理水平,坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作,把学习成效转化为工作动力和发展成果,为人民创造出高质量的产品和服务。
党支部始终把两学一做、三会一课常态化制度化、巩固深化党史学习教育成果作为党建的重点工作。经常组织支部班子和党员学习党史党章党规、领悟习近平总书记重要讲话精神。先后4次召开理论学习座谈会,把重大教育与筑牢理想信念有机结合起来。对照政治合格、纪律合格、品德合格、发挥作用合格的要求,引导党员、会员强化政治意识、看齐意识,保持政治本色,把理想信念体现在行动上,自觉地在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。
(二)畅通主动脉,让战斗堡垒强起来
加强三创四融的xxx党建工作开展:三创,即创建堡垒型党组织、学习型党组织、服务型党组织;四融,即党建工作与生产经营深度融合、与企业文化深度融合、与反腐倡廉深度融合、与社会责任深度融合。极大地推进了党建工作的正常化、规范化、特色化工作。
坚持围绕中心抓党建,抓好党建促发展的工作思路,在实际工作中对党建工作进行专题部署,把党建工作纳入重要议事日程,稳步有序推进党建工作,发挥党员模范带头作用。积极参与两新组织各项培训学习,不断提高党建工作能力,提升党支部凝聚力、影响力、战斗力,进一步促进员工责任意识、担当意识提升,从而推动业务继续发展。
不断推进党建工作、规范组织生活、丰富党日活动、发挥党员作用,探索推行组织联设、队伍联管、活动联办、工作联动、阵地联用和支部建设规范化的五联一化党建工作机制,以党建的常抓不懈促进楼宇的长久发展。
在疫情常态化的阶段,主动提高政治站位,强化使命担当,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,压实疫情防控责任;切实增强打赢疫情防控阻击战、实现经济持续稳定发展的信心和决心。
(三)锤炼主力军让模范作用亮起来
围绕发展大局,加强人才队伍建设,加大培养力度,加强职工队伍建设,坚持党性锤炼,加强党员队伍建设。
加大党风廉政教育力度、开展重点领域专项检查,扎实履行廉政职责,严纪律,重规范;狠抓党员教育管理,明身份,强基础;切实强化政治担当,担责任,显成果。
工作中有很多需要协调解决的问题和矛盾,如处理不好,很容易影响工作,党支部把这项工作作为一项主要工作来抓。采取抓管理、抓现象、抓苗头、抓谈心、抓思想等措施,使很多问题得到了解决。据了解,党员之间相互谈心,交流22人次,开展批评和自我批评4次。
二、存在问题
近年党支部党建工作取得了一些成绩,但经过反复思考,还存在一些不足之处:
一是支部战斗堡垒作用需进一步提升。目前创新开展党建工作的手段不多,距离党建促发展的要求还有差距,主动将党建和业务深度融合,创新党建工作方法、总结经验能力还不足;缺乏有效的监管,尚存在薄弱之处。
二是党员队伍能力水平需进一步加强。支部部分党员存在缺乏荣誉感、责任感的情况,履行党员义务不积极。没有发挥一个党员一面旗,一个党员带一片的作用。
三是党员思想工作需进一步深入。对党员的思想情况、经营情况、家庭情况虽然有所了解,有针对性的做思想工作不多,谈心谈话次数较少,谈话质量有待进一步提高。
三、下步工作打算
(一)狠抓整治建设,把稳思想之舵。党支部班子成员要带头读原著、悟原理,带着信念学、带着感情学、带着使命学、带着问题学。党员按照党支部规定学习内容和要求,要围绕专题抓讨论。特别是要组织党员认真进行党史学习教育主题活动,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想。党支部召开全体党员会议,组织党员开展专题学习讨论。学习讨论要紧密结合现实,联系个人思想、生活实际,结合专题学习讨论,对党课内容、时间和方式等作出安排。要加强党课宣导。注重运用身边事例、现身说法,强化互动交流、答疑释惑,增强党课的吸引力和感染力。
(二)坚持问题导向,夯实党建之责。认真落实党员学习、评议、整改手册,开展集中学习,一把手讲党课,专题民主生活会和党员组织生活会,集中开展党员民主评议,确保学习教育规定动作落实到位。认真找出目前存在的问题和不足。在此基础上,召开组织生活会,进行党性分析,严肃认真开展批评和自我批评,找准思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题。同时组织党员开展民主评议。党支部班子成员要与每名党员谈心谈话。党支部综合民主评议情况和党员日常表现,确定评议等次,对优秀党员予以表扬。
(三)坚持重心下移,创新党建之新。进一步巩固党史学习教育成果,坚持深入一线,充分了解业务需求,切实做到围绕中心抓党建,抓好党建促发展。
(四)坚持常态监督,巩固风气之正。时时处处从严要求,压实主体责任,优化工作作风,注重廉洁自律,提升政治站位,杜绝敷衍了事,不忘初心,牢记使命。
村组织工作述职报告篇3
2021年,作为市委常委、组织部长,我带领市委组织部及两新工委深入贯彻落实习近平总书记关于非公企业和社会组织党建工作的重要讲话精神,紧紧围绕省委、市委部署要求,找准着力点、抓住关键点、探寻创新点,全市两新组织1党建工作实现新突破、取得新成效。央视《新闻联播》《中国组织人事报》、人民网等中央主流媒体和中组部有关刊物x次宣传我市两新党建创新做法。现将履职情况汇报如下:
一、2021年履行抓两新组织2党建职责情况
(一)坚持政治引领,激活红色引擎。始终把党史学习教育作为首要政治任务,引导广大党员在学史知史中坚定信仰信心、汲取奋进力量。一是抓好学习教育。将及时跟进学习习近平总书记系列讲话精神与学习贯彻党的十九届六中全会、省市党代会精神相结合,推行工前工后一刻钟、早餐午餐半小时等学习制度,引导广大党员感悟思想伟力。二是搞好特色活动。开展学党史、听党话、跟党走专题学习、守红色根脉、助企业发展专题党课、与党同心·与企同行专题培训等活动,累计举办专题党课x次、培训班x场次。三是办好民生实事。深度融合推进我为群众办实事实践活动,建立支部委员联系困难党员、党员联系困难职工双联制度,开展万企联万村共走振兴路书记家访等活动,促成村企联建x对、产业项目x个,解决群众困难x余件。
(二)坚持组织引领,筑牢红色堡垒。全力攻克两新组织党建工作薄弱点,不断提高党的组织覆盖和工作覆盖质效。一是加强探索创新。成立快递行业党委,建立由邮政、市场、公安等x家单位组成的联席会议制度,建成x个党建阵地,为快递小哥提供法律咨询、心理疏导等十余项暖心服务,定期开展志愿服务、党员评比等活动,鼓励快递小哥服务群众。二是加强排查整顿。细化两新组织软弱涣散党组织x个方面x种具体情形,指导县区深入梳理排查,一企一策制定整顿转化方案,整顿转化软弱涣散党组织x个,解决空白班组x个。三是加强队伍建设。印发党务工作者专业化建设实施意见,出台x条资格认证答复口径,推动x名党员出资人、x名经营管理者担任党组织书记,公开招聘x名专职党务工作人员,认证党务工作者x名,推荐x名优秀党务工作者担任省市党代表,有效激发工作动力。
(三)坚持行动引领,汇聚红色力量。实施党建引领·助企发展行动,推动党建工作与企业发展深度融合。一是打造产业党建联盟。成立新医药产业党建联盟,吸纳x家链上企业加入,建成x平方米综合服务中心,发布产业x条党建x条定向扶持政策,创新举办经典诵读等活动x场次,在支援xx救灾中,累计捐款捐物达x万元。二是集聚委员单位优势。发挥市委两新工委委员单位职能优势和人才优势,设立x项党建助企项目,服务中小企业x余次,完成知识产权质押贷款x笔,贷款金额x亿元,发放补助资金x万元。三是激励党员发挥作用。聚焦企业重点难点工作,开展党员三亮三比等活动,组建支部攻坚组x个、党员突击队x支,引导党员积极服务企业发展。
二、抓两新组织党建存在的问题
(一)抓党建的思想认识还不够到位。部分两新组织出资人对党建助力企业发展的认识还不到位,重视程度不够,认为党建工作是务虚的,对生产经营帮助不大,抓党建工作是浪费时间,导致少数党组织缺乏经费、阵地、时间等必要支撑,党员活动开展不规范、不及时、不经常。少数两新组织党组织书记存在打工思想,认为抓好党建工作与薪酬不挂钩,抓好抓坏无所谓,导致工作理念僵化、创新力度不够、推动办法不多、品牌建设成效不明显。
(二)新兴领域覆盖范围不够深化。随着经济发展形势和群众需求不断变化,货车运输、家政服务等新兴领域行业发展迅猛,从业人员数量不断增多,但对于这些行业党建工作如何抓、党员如何管可参照的方法举措不多,导致党建工作存在空白点,党的组织覆盖和工作覆盖还不够。部分地区排查整顿软弱涣散两新党组织的力度不够、效果不优,没有从根子上解决问题,导致建而不用联而不活的软弱涣散两新党组织依然存在。
(三)党建与发展相融互促效果不够。部分两新党组织党员数量少,推进党建与发展相融共促有心无力。少数两新党组织对党建工作与业务工作统筹谋划不够多、研究考虑不够深,导致推动两新组织党建工作与发展的方法不灵活、举措不够实、融合度不高。部分党员认为参加党组织活动浪费时间,对本人帮助不大,党组织关系不主动转入,平时也不主动亮身份、比贡献,有时候对党组织安排的一些工作评头论足唱反调,对推动党建与发展相融互促带来反作用。
三、2022年抓两新组织党建工作的思路
(一)探索推动区域党建。针对单位党组织党建活动单一、无党组织企业党员发展等难题瓶颈,打破传统的以单位建党为主的做法,在工业园区、商圈市场、商务楼宇等企业聚集区,探索成立区域党委,在区域成立若干片区党总支,在片区成立若干网格党支部,建立区域党委—片区党总支—网格党支部的组织架构,推动区域党建工作与园区产业规划相衔接,与商圈市场经营业态相融合,与商务楼宇工作质态相配套,形成上下贯通、一体联动的基层组织体系。
(二)加强党组织分类晋位指导。根据企业党组织党员数量、活动开展、作用发挥等情况,研究制定标杆类、成长类、孵化类企业党组织分类管理办法。开展标杆类企业党组织扩面提质行动,放大xx公司等企业特色党建工作示范引领效应,深入开展党委有一个党建工作核心理念、党支部有一个党建工作特色品牌、党员有一个发挥作用的党性要则三个一活动,营造学习先进、争创标杆的浓厚氛围。
(三)深化拓展产业党建联盟。放大新医药产业党建联盟示范作用,将产业党建联盟向新材料、新能源、装备制造等全市战略支柱产业和县域主导产业拓展延伸,年内新建一批石化、海洋、水晶等产业党建联盟。指导产业党建联盟做好日常管理、运行体系、制度建设等各方面工作,打牢工作基础。推动产业党建联盟充分发挥作用,依托区域党群服务中心等平台,定期举办主题党日、开放式组织生活等活动,召开产业集聚发展联席会、行业动态形势分析会,推动产业做大、企业做强。
(四)探索加强新就业群体党建。压实相关业务主管单位抓行业党建主体责任,做好家政服务员、护工护理员、房产中介员、货车司机、快递员、商场信息员、网约送餐员、保安员等新就业形态劳动者中的党员调查摸底。在人员相对集中区域组建行业党组织,探索党组织牵头管理,工会组织、团组织、妇联组织参与管理的方式,联合组织开展符合从业人员特点、符合群众期盼的特色党建活动,形成党群联动、齐抓共管的工作合力,切实把新就业群体吸引过来、组织起来、稳固下来。
村组织工作述职报告篇4
2021年,在xx局党组和机关党委的正确领导下,xx党支部坚持以习……全会精神,始终坚持学在前走在前干在前,以更高的标准、更严的要求,努力争当三个表率,充分发挥……模范作用,较为圆满地完成了各项工作任务。现就本人抓支部党建工作述职如下:
一、主要做法及成效
1.加强理论武装,淬炼过硬的思想zz定力。
一是加强zz理论学习,扎实推进学习型支部建设。
二是严守zz纪律和zz规矩,不断推进意识形态建设。
2.规范组织生活,切实提高党建工作水平。
一是全面落实党建责任制。
二是增强党内zz生活严肃性。
3.创新活动载体,增强支部凝聚力战斗力。
4.推进作风转变,党员干部勇于担当作为。
一年来,坚持围绕中心、建设队伍、服务群众,以钉钉子精神抓好党支部作风建设……桥梁纽带作用,做到忙而不乱。
二、存在问题及原因
一是在理论武装上还存在差距。一年来,虽然通过多种形式加强了理论学习,支部党员的理论素质有了明显提升,但是对党的创新理论更深层次的内涵……学习形式较单一。
二是在党员教育管理上还存在差距。支部学习教育活动创新及有效性方面有待加强。开展支部党建活动……存在好人主义现象。
三是在党建成效上还存在差距。一方面,服务意识有差距。另一方面,跟踪问效有差距。
三、下一步工作思路和措施
一是进一步强化理论武装。
二是进一步强化党员教育管理。
三是进一步强化党建活动创新。
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村组织工作述职报告篇5
20__年来,我村党委以党的十九大精神为指导,在镇党委的正确领导下,切实开展党的群众路线教育实践活动,展开基层党员干部四风问题检查整改,保持党员干部队伍的廉洁性,现就20__年一年党建工作的开展情况作如下总结汇报:
一、基本情况
某某村共有党员38名,建党对象2名;入党积极分子2名。
二、工作开展
(一)加强班子建设,发挥党委的领导核心作用、抓好学习。抓好党员干部作风建设。对机关党员的岗位、职责进行了公示,自觉接受监督。进一步完善村两委议事规则,坚持民主集中制,促进领导班子的团结协作。上半年共召开村党委会议3次,对影响全村的重大问题、工程招标、合同承包等事项进行了讨论研究。
(二)强化责任落实,加强党建制度建设、强化党建工作的领导。落实党建工作目标责任,明确了工作目标,加强制度建设。在深入调研的基础上,对不合适宜的制度进行了修改,全部做到制度上墙。抓党建工作信息上报。认真推行党务公开。今年我村党务公开以村党委党务公开为主,完善了党务公开制度。
(三)加强组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用。一是调整了某某城乡联合党支部。二是继续抓好无职务党员设岗定责工作。三是以提高党员干部队伍素质为着眼点,抓好党员教育管理和发展工作、积极开展党员远程教育。通过远程教育活动的开展,党员干部鼓足了发展信心,增强发展动力。四是开展了基层组织调查走访活动,走访了700多人,提出了许多宝贵的意见。五是对全村的名党员进行了测评和党组织的测评上墙,起到了模范带头作用。六是加强学习,开展了保持党的纯洁性主题教育活动及防控风险活动。认真做好党员发展工作。在党员发展上,严格按照坚持标准,保质保量的原则。切实加强对流动党员管理。对全乡外出党员半年以上进行了调查摸底,建立了名册,流动党员得到有效管理。加强党费收缴和使用管理。完成了党员党组织信息库建设,共录入38名党员基本信息,党员信息管理工作得到进一步规范。要求每名党员干部都要以一面旗,一团火,一盘棋为标准,进一步转变了党员领导干部的作风。
三、存在的困难和问题
20__年党建工作虽然取得了一定的成绩,但也存在不少问题:一是对新的理论和政策的学习不够;二是各种制度有待进一步完善;三是党员干部工作能力和自身素质还有待增强;四是由于受经济条件的制约,党员中的致富带头人所占比例不多。
在明年的工作中,我们将认真寻找差距和不足,抓好党建各项工作任务。一是找准差距,强化责任,精心谋划抓落实;二是加大党员的学习教育;三是抓好党建示范点建设;四是积极探索,大胆实践,立足创新抓特色。
村组织工作述职报告篇6
2019年,在区委、区政府的正确领导下,我认真履行作为党建工作第一责任人的职责,坚持党建工作和业务工作并重,以主题教育为契机,强化责任,实事求是地学习教育,落实主体责任,有力地推动了民政工作的顺利开展。职责履行情况报告如下:
一、履职要点。
(一)坚持政治领导,切实为主业负责。坚持把习近平新时期中国特色社会主义作为党建工作的首要政治任务,全面领导党建工作,建立健全2019年新时期党建工作的责任清单、问题清单和任务清单,实行挂牌落实、销售编号、监控管理的运行机制,做到月度总结、有针对性落实,促进书记党建主体责任、班子成员一岗两责、支部书记具体责任的有效落实。
(二)突出根本任务,把握教育主题。今年6月,在全党不要忘记自己的首创精神,牢记使命主题教育启动后,局党支部立即先学习、调查、检查、纠正,提前热身。第二批主题教育启动以来,按照区委的统一部署要求,我们紧紧围绕新时期学习贯彻习近平建设有中国特色社会主义的首要和根本任务,紧紧围绕四句话的总体要求和五句话的具体目标,大力实施学习教育、调查研究、问题检查、整改落实四项关键措施,认真学习贯彻十九届四中全会精神,按要求召开局领导班子民主生活会。局党支部组织召开生活会,开展党员民主评议工作,脚踏实地,严格把关,不搞形式主义和官僚主义,出色完成了规定动作,创新了特色动作,取得了明显的实效。中心组共进行了6次集体理论学习,写了4次经验,做了4次研究报告,检查组和成员存在12个突出问题,给党员上了5堂党课。
(三)着眼基层组织,搞好党建工作。我局结合民政工作,大力推进以一委三会六步工作法为主要内容的136基层协商民主模式,从源头上明确界定了党的领导与村民(居民)自治的界限和范围,切实提高了基层党委的地位和作用。今年,我局尝试提炼1521党建引领社区治理模式,充分发挥党组织引领作用,依托网格议事和互联网+社区两大智慧平台,打造居民自治红管家、社区专职普通社会工作者、社区社会组织帮扶、社区志愿公共服务、社区居民单位共建五支队伍,实现共建、治理、共享的目标。为了打造民政党建的品牌,我局不断丰富党员活动。4月,组织全体党员到xx区烈士陵园开展清明节扫墓活动;6月,局党支部组织全体党员到淮安黄花塘新四军纪念馆开展主题党日活动;9月30日是全国烈士日,我局会同驻区部队向烈士陵园的30名烈士赠送花篮,开展纪念活动。结合xx区公益创投活动,我局与各种社会组织合作,为老人、流动儿童、失联家庭等弱势群体提供慈善救助。
作为两新组织党建工作的指导员,我们将及时与企业进行深入调查和沟通,同时加大走访力度,加强宣传引导。已经建立党支部的企业,要学习党章,上党课,协助党组织开展党员政治生日、民主生活会等一系列活动,加强企业党员的思想建设,调动党员的积极性,增强党组织的凝聚力和战斗力。针对党组织建设时间短、工作不规范的特点,应指导党支部制定支部工作计划,规范三会一课制度,组织生活、民主评议和发展党员,建立党支部基础工作台账,进一步完善党建工作基础资料。
(四)明确思路,促进和加强人才培养。一是建立公平公正的社会工作人才评价体系,提高社会工作人才评价质量。大力宣传和动员社会工作从业人员参加助理社会工作者和社会工作者职业水平考试,积极探索并逐步建立和完善社会工作者职业水平评价体系。今年6月,组织150多名机关、企事业单位和村职工参加了社会工作者资格考试。目前全区共有社工109人,其中助理社工(初级)76人,社工(中级)33人。二是建立科学合理的社会工作人才培养体系,加大社会工作人才培养力度。通过多种形式和渠道对社会工作者进行专业教育和培训,大力提高现有社会工作从业人员的专业能力和专业素质。根据培训计划,有组织、有计划地选拔相关人员和社区干部参加各级举办的培训学习,为民政事业的全面发展提供了有力的人才保障。
(五)做好统筹规划和发展。坚持重点工作与日常工作同步进行的原则,牢固树立常规党建工作是重点工作的意识,坚持抓难点、突破常规日常升级的思路,做好支部换届、党员发展、教育培训、党员组织关系、党员走访慰问等调整充实工作。,从而有效避免党建工作中的缺点和薄弱环节,推动新时期党的全面建设工作。
二、存在的问题和不足。
在取得成绩和积累经验的同时,我也清楚地看到了存在的问题和不足,主要包括以下四点:
第一,党不够严格。对党建的深入研究时间尚短,还存在重业务轻党建的现象,对党建引领发展的认识还不够深入。虽然明确了书记抓党建的主要责任,但仍然存在通知时间短的现象,责任制落实不到位,领导党建的作用没有发挥好。
第二,思想政治工作不够扎实。对思想政治建设的重要性认识不足,学习流于形式,缺乏严格、务实抓思想政治建设的意识,对支部主题党日、固定学习日制度缺乏监督,导致学习效果打折扣。较少关注对党员党性和日常思想变化的分析,与普通党员交谈,相互交流。
第三,党建工作还存在不足。党建研究不够系统和深入,制度化、规范化、标准化和科学化水平有待进一步提高。多关注在职党员,少关注老干部。
第三,接下来的工作计划。
一是坚持和完善基本团队制度。要完善党员建设制度,做好发展党员工作,做好党员的教育、管理和组织工作,为党员服务。要完善建党积极分子制度,培养稳定的建党积极分子队伍。要建立先进典型团队建设体系,注重发现和培养一批先进典型,激励后进学生,促进健康发展。要建立党员志愿服务体系,建立党员志愿服务团队,做好党员志愿服务工作。
第二,坚持和完善基本制度。要树立不要忘记你的首创精神,牢记使命体系,用习近平新时期的中国特色社会主义武装头脑,指导实践,推动工作,坚决做到两个坚持。完善党支部书记抓基层党建主要责任的制度,完善和规范党支部集体学习、组织生活会、主题党日、谈心等制度。
第三,坚持和完善基本活动制度。坚持经常性的三会一课活动,经常性的学习活动,七一纪念活动,党支部书记与党员谈心。
第四,坚持和完善基本保障制度。完善党建工作经费落实制度,将党建工作经费纳入单位行政支出预算,确保党建工作经费充足。
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村组织工作述职报告篇7
一、主要工作
一年来,我们紧紧围绕中央、省委和市委的部署,结合祁东实际,抓重点,强基础,解难题,求实效,党建载体有特色,责任落实有力度,服务大局有成效,基层组织建设科学化水平全面提升,主要是在四建方面下了功夫:
1、建强组织,增加活力。
一是组织设置全覆盖。围绕农村产业化发展要求,创新农村党组织设置模式。以产业链条、产业集群为依托设置党支部,近年来成立了养殖、种植、加工专业合作社党组织15个;围绕产业多元化发展要求,创新两新组织党组织设置模式。按照属地管理、归口管理、行业管理的原则,理顺党组织隶属关系,运用单独组建和联合组建相结合的形式,及时在条件成熟的两新组织建立党组织。目前,全县两新组织共建立党组织284个,做到了应建尽建,2013年发展非公企业党员63名。同时通过四抓(抓组建,健全体系;抓队伍、夯实基础;抓载体,增强活力;抓示范,彰显效应),进一步增强了两新组织党组织和党员作用的发挥。
二是晋位升级同发展。积极开展以能人治村、产业兴村、联建强村为主要内容的三村工程,着力筑牢基层战斗堡垒,增强村级组织集体凝聚力量。始终把能人治村作为加强基层组织建设的重要举措,通过能人兼职、公开选聘、邻村调剂、外地回请等方式,选优配强农村党组织书记。切实把产业兴村作为群众致富的有力抓手,以传统优势产业为突破口,突出抓好五个十万,力争形成一村一品。扎实开展五联共建,通过组织联建、公益联办、文明联促、困难联扶的方式,探索强化区域党建的新途径。今年来,指导全县各级党组织共选配260名能人兼任村支部第一书记,新建烤烟、油茶、冬枣基地40多个,帮助107个较差党组织晋升为一般党组织,117个一般党组织晋升为较好党组织。选择8个村进行调研,因地制宜坚持五小并举:培育小组长、推广小科技、发展小协会、搞活小流通、加大小投入。
三是城乡共建大帮扶。以两共两互(组织共建、资源共享、党员互帮、城乡互助)措施为抓手,深入推进双联双建(机关党组织联系农村党组织、机关党员联系农村党员,携手共建社会主义新农村、构建城乡统筹的基层党建新格局)等活动,推进区域联动、城乡一体。组织县直机关结对帮扶100个边远村、贫困村、后进村,100个非公企业与100个村结对共建、共同发展。
2、建优队伍,发挥作用。
一是抓选优配强。结合基层党组织分类定级结果,对不胜任现职的党组织书记及时进行调整,内部暂时没有合适人选的,从县直机关、乡镇机关和站所选派第一书记,今年以来,已调整不合格基层党组织书记22人,其中村党组织书记9人。着力引导致富能手、返乡农民工、退伍军人、大中专院校毕业生等农村优秀人才向党组织靠拢,并积极培养其加入党组织,按照现任村两委干部1:1比例,培养村两委后备干部3000余人。
二是抓发展培训。严把党员入口关,着力改善党员队伍结构,提升党员队伍整体素质。今年以来,全县组织非党积极分子培训、入党前培训等培训班50场(次),培训对象12000余人,共发展预备党员500名,其中35岁以下党员261人,女性党员160人。开展各级党员特别是农村实用技术培训130场次,培训农村党员16000余人。同时,着力加强农村基层党组织书记培训力度,2013年上半年,以深入贯彻党的十八大和十八届三中全会精神、加强基层组织建设、当好党组织书记和创新社会管理为主题内容,对全县1800多位基层党组织书记进行了培训。
三是抓作风改进。在农村无职党员中开展三定三带三比(定岗位、定职责、定任务;带头履行职责、带头致富帮困、带头遵纪守法;比贡献、比业绩、比形象)活动,设置了思想政治、经济发展、党(村)务监督、公共事务等四类和科技示范岗等20多个岗位,一年来,有15000余名无职党员设了岗定了责,为群众兴办实事20000余件。大力加强党员干部作风建设,机关党员干部,上至县委书记,下至乡镇站所干部,都联系了一个村或企业或本部门下属单位,全县所有村(社区、居委会)、企业都有党员干部联系。党员干部自带生活用品、劳动工具、学习资料,与群众同吃同住同劳动;定期进驻群众工作站,面对面开展群众工作,收集社情民意,化解矛盾纠纷;每个单位年内至少为联系点办成1-2件实事,每名党员干部至少帮助群众解决1个以上具体问题,今年以来,全县机关事业单位共为农村和企业兴办各类实事1500余件,解决各类具体问题13500余个。
3、建好阵地,夯实基础。
一是全力推进村级组织活动场所清零工程。我们做到了三个坚持:坚持一把手主抓,坚持多条腿走路,坚持全方位管理,明确各级一把手负总责,采取新建、改建、购买、整合等多种建设方式和县财政主体投入、职能部门援建、机关事业单位援建、党员群众义务投工投劳、社会各界捐资帮助等多种筹资形式,严把规划规模关、质量安全关、规范使用关,全力推进清零工程。进一步加大对村级活动场所清零投入力度,采取财政补一点、县直单位援一点、村级组织自筹一点的办法,筹集资金1200多万元,新建示范性村级组织活动场所43个。其中示范性村级组织活动场所33个。
二是高标准建好党建示范点。围绕基层党建工作示范点创建目标(有高标准的活动场所、有氛围浓厚的宣传阵地、有系列特色载体活动、有整套基层党建工作资料、有可供参观的现场),以服务基层为支点,以强基固本为杠杆,以开拓创新为动力,高标准开展党建示范点创建工作,不断提升基层党组织堡垒功能,提升党员干部队伍活力。一年来,全县共创建省级示范点55个、市级示范点66个、县级示范点150个。非公有制企业党建阵地达到了六有(有牌子、有章子、有党旗、有制度、有台账和有一定数量的党报党刊)标准。
三是全方位构建党建网格化管理平台。大力推行基层党建网格化管理,县委出台了《关于推行党建工作网格化管理的实施方案》(祁办通[2013]43号),成立了祁东县基层党建网格化管理工作领导小组,建立健全了联席会议制度和督查考核评价制度,形成了县委统一领导、组织部门牵头抓总、有关部门密切配合、社会各方共同参与的党建工作网格化管理平台。组织召开全县性联席会议2次,派出工作组20多次,深入各地各单位指导开展党建网格化管理工作。目前,全县共划分一级网格23个,二级网格910个,三级网格10340个,建立各类台账500余册,录入各类数据120000多条,为形成基层党建城乡一体化、信息数字化、管理科学化的大党建格局奠定了基础。
4、建立机制,强化责任。我们始终把建立完善基层党建工作制度建设作为提升党建工作科学化水平的根本保证,着眼于建立权责明确、运转协调的基层党建工作运行机制。
一是县委出台了《关于进一步完善基层党建工作考核办法的通知》,进一步细化基层党建工作考核内容和考核标准,科学评价基层党建工作业绩,对排名靠后的单位实行黄牌警告、重点管理、一票否决,直接与目标管理考核评先评优、党内评先评优、干部提拔使用挂钩。
二是建立健全村级组织建设抓书记、书记抓的工作机制,将基层组织建设作为村级工作和村支部书记绩效考核的重要内容,并与误工补贴挂钩。继续完善党建工作双述双评机制。全面落实县级领导办示范村、乡镇党委书记抓联系示范点的制度,全县共建设了35个基层党建示范点(新农村建设示范片),形成了良好的示范带动效应。着力探索构建大党建述职模式,将产业发展、计划生育、环境整治、社会管理等九项重点工作纳入党建述职范畴,全县160个机关企事业党组织书记向县委递交了书面述职报告,6名党组书记于12月底在党建述职测评大会上口头述职。通过建立健全相关制度,切实强化抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职的责任意识。
一年来,县委始终坚持把加强基层党建作为推进经济社会发展的重要保证,引领全县各级党组织和广大党员干部戮力同心,埋头苦干,顽强拼搏,实现了基层党建与经济社会发展的互动双赢,保增长、保民生、保稳定取得明显成效。2013年,全县完成gdp196.52亿元,增长10.3%;完成财政总收入7.74亿元,增长16.2%,其中地方一般预算收入5.81亿元,增长25.2%;完成固定资产投资93.65亿元,增长36.2%;实现消费品零售额68.62亿元,增长12.9%;城乡居民人均收入分别增长6.8%和5.5%。
二、几点体会
1、必须始终牢记责任。基础不牢,地动山摇。我始终把基层党建工作放在巩固党的执政基础这样一个高度、放在全县经济社会发展的龙头这样一个位置,牢固树立抓党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职的责任意识,做到了谋划全局工作时不忘基层党建,部署全局工作时不忘基层党建,推动全局工作时不忘基层党建,把基层党建工作时刻放在心中。
2、必须时刻抓在手中。我做到了四个及时,及时听取汇报,及时谋划研究,及时安排部署,及时督办落实。今年以来,我听取汇报和研究讨论共20余次,县委常委会研究基层党建工作共6次,在大小会议上安排基层党建工作共6次,同时,我采取签发书记督办件、安排县委督查室督查、安排县委组织部和基层办落实、召开调度会、在工作中亲自督促等形式来抓基层党建工作的具体落实。今年,已签发书记督办件10个,深入基层专题督导5次。
3、必须带头作出表率。榜样的力量是无穷的,领导示范的影响力、推动力更是巨大的。我联系了两个乡镇(洪桥镇、归阳镇),一个村(长江村),3个基层党组织书记(洪桥镇党委书记、归阳镇党委书记、长江村党支部书记),创办了一个党建示范点(洪桥镇新丰村)。深入基层调研党建工作5次,撰写党建调研报告3篇,主持召开常委民主生活会2次,参加了所属支部的民主评议党员活动,2013年到联系乡镇上党课4次,到县委党校上党课3次。
三、存在问题与下一步设想
一年来,县委和我本人尽管在抓基层党建方面做了一定的工作,也取得了一些成效,但离上级的要求、离群众的期盼还有不少差距,还存在一些问题和不足:
一是少数基层党组织对基层党建工作不够重视,存在上头热下头冷(中央、省、市、县重视,基层不够重视)现象;
二是围绕发展抓党建的理念没有很好形成,少数单位把抓党建和促发展搞成了两张皮;
三是党员队伍的管理有待进一步加强,如农村无职党员作用的发挥、流动党员的管理、破产改制企业党员的管理,都有待进一步加强。四是一些基础工作还不够扎实,如还有个别村没有村级活动场所,非公有制经济组织的党建工作也还存在薄弱环节,等等。这些问题和不足都有待于在今后的工作中认真思考,采取措施、探索创新,加以解决。
下一步工作中,我将认真贯彻落实党的十八届三中全会精神,进一步牢记使命,强化责任,从源头上给予基层党建工作以无限动力;进一步理清思路,探索途径,多调研、多思考、集思广益,努力探索新形势下加强基层党建工作的新方法、新途径和有效载体;进一步加大力度,真抓实干,努力提高基层党建工作科学化水平,更好地服务全县经济社会科学发展大局。
村组织工作述职报告篇8
按照xx公司党委工作部署,现将本人2021年度抓基层党建工作情况报告如下:一、2021年度抓党建工作情况(一)突出深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神以及习近平总书记七一重要讲话精神情况。制定年度党员教育培训重点工作计划,以三会一课为抓手,严格落实第一议题制度,对习近平总书记重要指示批示精神切实做到全面系统学、联系实际学、及时跟进学,持续开展理想信念教育,集中学习党章党规,确保从思想上提高认识,坚定理想信念,坚决做到两个维护。坚持自我学习与集中学习相结合,坚持线上学习与线下学习相结合,充分利用学习强国app平台,累计开展集中学习2次,部署线上学习1次,利用微信群推送习近平新时代中国特色社会主义思想专题学习资料xx次,有力推动了党的创新理论进企业。组织全体党员干部收听收看习近平总书记七一重要讲话,开展集体学习和专题研讨xx次,深刻领会习近平总书记七一重要讲话精神实质,切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来。召开党委(扩大)会议,专题对党的十九届六中全会精神进行学习研讨,激励广大党员干部把学习贯彻全会精神与做好各项工作紧密结合起来,确保完成全年目标任务,以实实在在的发展成果来检验学习成效。认真制定工作方案,加强组织领导,紧扣学党史、悟思想、办实事、开新局的要求,通过党员领导干部带头学、主题党日集中学、利用红色资源深入学、党史专题宣讲系统学、结合岗位实践拓展学的五学形式,使广大党员准确理解党的百年奋斗历程,引导广大党员干部厚植爱党、爱国、爱社会主义情感,不断推进党史学习教育落深落细、走心入脑,以实际行动向建党100周年献礼。(二)贯彻落实习近平总书记全国国有企业党的建设工作会议重要讲话发表五周年学习座谈会工作要求,深化党的建设与生产经营深度融合情况。结合党史学习教育,认真对标对表,总结经验,查漏补缺,改进提升。深入开展调研,听取不同层级的党员干部意见,多渠道、多层次、多维度了解情况。以习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述为标尺,一项一项、扎扎实实对标自查,既看过去工作中的成绩经验,也看当前落实中的具体问题,全方位摸清现状、掌握实情,防止简单对账走过场。认真学习贯彻《习近平总书记在2016年全国国有企业党的建设工作会议上的讲话》,完成公司制改制和党建入章程工作,明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位,做到组织落实、干部到位、职责明确、监督严格的要求。(三)突出在中心任务中发挥基层党组织和党员作用情况。党员骨干勇挑重任,成立党员营销突击队,深化与原有客户的合作关系,大力拓展新客户,合同数量得到大幅增长。充分发挥党支部战斗堡垒作用,开展党建+安全活动,宣贯新安全生产法,落实安全生产责任制,确保安全管理区域全覆盖。积极推进党员骨干科技创新专项活动,加大专利申报奖励力度,对获奖科技项目进行专项补贴,科技创新活力得到大幅加强。(四)突出履行第一责任人职责情况。始终坚持把党的建设作为首要任务,切实履行好第一责任人职责,把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务,加强学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届五中、六中全会精神,深入开展党史学习教育,以守初心、担使命、找差距、抓落实系列主题党日活动为抓手,充分发挥党支部战斗堡垒作用。召开党风廉政建设和反腐败专题工作会议,部署年度工作任务,全体党员干部廉洁意识进一步提升。严格落实意识形态责任制,定期开展思想动态调研,掌握职工思想情况,及时报告意识形态工作责任制落实情况。(五)突出抓好上年度查摆问题整改落实、特别是上级单位巡视巡察、审计、考核反馈突出问题情况。针对xx公司党委第x督导组反馈意见,共梳理整改问题xx个,制定整改措施xx项,建立完善制度xx项。目前完成专项督导反馈问题xx个,问题整改完成率100%,落实整改措施xx项,措施落实完成率100%。切实落实全面从严治党主体责任,以促进中心工作为目标,深化成果运用,通过制度规范、监督检查、自查自纠,层层传导压力、层层分解责任,把从严治党责任落到实处。针对上年度党组织书记抓党建和基层党建工作绩效考核中存在的xx项问题,召开支委会讨论制定xx项整改措施,逐一明确整改时限,整改完成率100%。党史学习教育专题组织生活会共检视问题xx项,制定整改措施xx项,已完成xx项整改,常态化推进xx项,整改完成率100%。二、存在问题与不足一是在贯彻党的理论和路线方针政策上,满足于党中央和xx公司党委的规定动作,不够深入细致,多以会议形式进行传达宣贯,停留在文字表面较多,深入生产一线宣讲党中央和xx公司党委工作部署较少。二是学习习近平新时代中国特色社会主义思想多以集中学习的方式开展,学习不够系统、多浮于表面,研究内涵和精髓的深度还不够,学践结合不够紧密,用党的理论创新成果指导工作实践还不到位。三是落实党建工作责任制和意识形态工作责任制不够到位,深入基层次数较少,基层沟通渠道不健全,思想政治教育工作开展不扎实。思想政治教育在党员领导干部中抓的比较多、比较紧,而在群众中尤其是青年员工中抓的较少、抓的松,放松了对意识形态阵地的占领。四是在构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制方面还存在一定差距,对于招标及采购重点业务方面虽然制定了相应的防范措施及流程,但在监督方面还存在不到位的情况。五是党内政治生活仍然存在一定程度的不规范现象,对政治纪律和政治规矩的内涵理解不深刻,自我要求不够高,未能充分认识到政治纪律和政治规矩是最重要、最根本最关键的约束性规范,没有完全按照党章党规要求开展工作。三、下一步改进措施一是加强班子思想建设和能力培养,提高班子的整体素质和业务能力。强化学以致用,切实做到学懂弄通做实,真正将学习教育的成果体现在企业工作的各个方面和全过程,为企业高质量发展提供强劲思想动力和智力保证。二是主动践行两个确立。制定系统性第一议题学习计划,带着问题深入学习党的理论政策方针;通过持续开展党建+活动不断提升理论联系实际、指导实践工作的能力。三是切实落实党建工作责任制和意识形态工作责任制。健全党员群众沟通渠道,及时掌握一线员工的思想动态,不断提升服务群众的意识和水平;以工会、团委为载体组织丰富多样的群众性活动,对广大群众尤其是青年员工开展思想政治教育,切实加强意识形态工作。四是严明政治纪律和政治规矩。持续完善招标及采购等重点业务的监督机制;将关键岗位人员特别是位低权重人员纳入党风廉政工作和廉洁从业教育范围,确保全覆盖无死角,同时加大廉洁从业教育的力度和频次。五是加强党章党规宣贯力度,并严格监督检查、执纪问责,确保收到实效。教育全体党员领导干部时刻维护党章党规严肃性,严格落实中央八项规定精神,始终用党性的尺子衡量人生得失、把握行为尺度,巩固党史学习教育成果。
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