社保缴纳申请书7篇

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Cold-blooded
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大家知道申请书在拟定的过程中有哪些肯定要强调的方面吗,申请书的成功与否往往取决于申请者是否能够准确把握对方的需求和期待,以下是好美篇小编精心为您推荐的社保缴纳申请书7篇,供大家参考。

社保缴纳申请书7篇

社保缴纳申请书篇1

尊敬的公司领导:

本人xxx于xxx年x月份加入景申皮具有限公司,任针车生产线员工,皮具有限公司,任针车生产线员工,很荣幸成为景申员工。自进厂以来,我一直都会把工作做好,员工。公司社保申请书。自进厂以来,我一直都会把工作做好,兢兢业业,吃苦耐劳,用心做事。为了更好地投身工作,免吃苦耐劳,用心做事。为了更好地投身工作,除后顾之忧,长久的成为景申员工。除后顾之忧,长久的'成为景申员工。本人申请参加社会养老保险。按照规定,员工试用期后,养老保险。按照规定,员工试用期后,公司必须为员工办理社保,我已入厂一年之久。公司社保申请书。公司必须为员工办理社保,我已入厂一年之久另外,另外,公司如果帮我办理社保,我将不声张,公司如果帮我办理社保,我将不声张,只会铭记公司领导的厚爱……我只想更加长久为公司做事,领导的厚爱……我只想更加长久为公司做事,长久成……我只想更加长久为公司做事为景申员工,让我更加安心的工作。为景申员工,让我更加安心的工作。特申请公司帮我办理社保,望公司领导给予批准办理,特此申请!

申请人:xxx

社保缴纳申请书篇2

xx(单位名称):

本人为方便起见,特向单位申请自己参加社会保险,并要求单位将应由单位缴纳的社会保险费按月直接交付给本人,由本人向政府相关管理部门办理社会保险缴纳手续。本人承诺独自承担由此给单位和个人带来的各种不利后果,并保证以后不向单位提出关于社会保险的任何其他要求,也放弃向劳动保障部门申诉和向法院起诉的权利。

申请人:xxx

xx年xx月xx日

单位意见:

1、参加社会保险是单位和职工的法定责任,职工自行参保不符合社保政策。

2、在该职工承诺自行缴纳的前提下,考虑人性化管理,尊重职工意见,并将相应款项按月在支付工资时一并交给职工,职工收到社保补贴后请及时参保。公司缴纳社保申请书。

3、符合低标准养老保险、外来务工人员社会保险参保条件的.,按照相应标准给予社保补贴。

4、单位保留随时为该职工恢复由单位办理参保手续的权利,不另行通知。以上第3条视作该职工参保(包括低保、外来务工人员社会保险)申请书。

5、请职工在每年年底主动将缴纳社会保险的依据复印签字后交单位核实,单位不另行通知。

6、职工收到社保补贴后,不去缴纳的,应由其本人承担由此引起的全部后果包括社保补缴、医疗、失业、经济补偿金等责任。

单位签章:

年月日

以上单位回复意见我已全文阅读,完全理解,愿意接受,没有异议,并恪守承诺。

职工签字:

年月日

社保缴纳申请书篇3

尊敬的公司领导:

你好!

本人xx,性别,年纪,身份证号码,于x年x日与贵司签订劳动合同,合同期从x年x月x日至x年x月x日,从事xx工作岗位。

贵司在本人入职后已向本人明确说明职工必须缴纳社会保险(包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)及拒绝缴纳社保的相关风险,现因本人自身原因(如:员工已自行缴纳社保、会影响工资收入等)特向贵司申请:

无需贵司为本人缴纳社会保险,贵司将应为本人缴纳社保的`费用x元,随工资一并发放,同时向贵司承诺:

1、本人自愿放弃让公司为本人办理社会保险。因此而导致本人无法享受社会保险待遇的一切后果和责任,由本人自行承担,与贵司无关;

2、本人不得以贵司未为本人缴纳社会保险为由提前解除劳动合同或者要求贵司承担经济补偿金;

3、若后期需贵司补缴社保,本人另行向贵司书面申请,并退还贵司已发放的社会保险费用、承担因补缴社保而产生的滞纳金等相关费用。

此致

敬礼!

社保缴纳申请书篇4

申请人:__________________

被申请人:____________

申请请求:

1、请求依法裁决被申请人支付申请人______年______月至______年______月期间的加班工资____________元。

2、依法裁决被申请人支付申请人______年______月份工资______元。

3、依法裁决被申请人自____________月起每月按______元支付申请人生活费直至被申请人安排申请人工作止。

4、依法裁决被申请人补足申请人______年______月至______年______月期间最低工资差额部分______元。

5、依法裁决被申请人返还______年______月至______年______月期间的依法应由被申请人缴纳的社会保险费______元。

6、依法裁决被申请人为申请人补交______年______月至______年______月期间以及______年______月至______年______月期间的'社会保险。

事实与理由:

20xx年5月,申请人进入被申请人处从事机械加工工作,自20xx年1月被申请人才为申请人缴纳社会保险,但缴纳社会保险时,被申请人要求承担全部保险费用的一半,否则就不为申请人缴纳。申请人在被申请人处工作期间,双休日仅休息一天,节假日有时也加班,但被申请人未支付申请人相应的加班工资。被申请人每月支付的工资也低于最低工资标准。20xx年3月,被申请人找理由就没有安排申请人工作,但没有支付申请人相应的生活费。被申请人的上述行为已违反了劳动法的相关规定。

综上所述,为了依法维护申请人的合法权益,特向贵委提起仲裁,请求依法裁决。

此致

xx区劳动争议仲裁委员会

申请人:______________

________年______月___日

社保缴纳申请书篇5

申请人:xx,女,汉族,身份证号码:xxxxxxxxxxxx,住址:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx,联系电话:xxxxxxxxxxxx。

被申请人:xxx,住所地:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx,法定代表人:xxx,联系电话:xxxxxxxxxxxxxx。

申请请求:

1、请求裁决被申请人支付申请人工资xxxx元

2、请求裁决被申请人支付工作日加班工资xxxx元,休息日加班工资xxxx元,法定节假日加班工资xxxx元。

3、请求裁决被申请人返还押金xxxx元

4、请求裁决被申请人支付年休假工资xxxx元

5、请求判令被申请人向申请人支付一次性伤残补助金;

6、请求判令被申请人向申请人支付一次性工伤医疗补助金;

7、请求判令被申请人向申请人支付一次性伤残就业补助金;

8、请求判令被申请人向申请人支付护理费;

9、请求判令被申请人向申请人支付交通费。

(上述六项共计xxxx元)

10、请求判令被申请人给申请人补交社保。

事实及理由:

申请人20xx年9月23日入职被申请人处,申请人在被申请人处每月平均上班28天,每天工作8小时。20xx年深圳市职工月平均工资50456/12=4204元。

20xx年12月6日,申请人在工作期间受伤,并住院至20xx年12月15日,后经相关部门鉴定为工伤十级伤残。而在此期间,被申请人仅支付了申请人的医疗费、20xx年1月、2月的工资2200元及营养费1200元后就未向申请人支付任何费用。

自申请人入职以来,被申请人一直未给申请人购买社会保险,被申请人依应按规定补办申请人入职以来的社会保险;申请人每月严重加班,被申请人也从未支付申请人休息日的加班工资,因此被申请人应当支付申请人加班工资。

综上所述,被申请人的行为违反了法律相关规定,损害了申请人的合法权益。特向贵委提请仲裁,期裁如所请。

此致

xx市南山区人民法院

社保缴纳申请书篇6

申请人:王xx,男,汉族,19xx年11月15日生,住xx宁市沿河大道xx。

被申请人:xx通信有限公司,住址:武汉市xx区关山二路,负责人:xxx,联系电话:xxxxxxxxxxx。

请求事项:

1.请求确认被申请人与申请人之间的劳动合同关系已解除;

2.裁决被申请人向申请人支付解除合同经济补偿金4291元;

3.裁决被申请人向申请人支付所欠工资和各项补贴9600元;

4.裁判被申请人支付赔偿金6480元;

5.裁决被申请人向申请人支付申请人加班费160元;(20xx年4月份加班费)

6.裁判被申请人根据合同约定向申请人按比例发放年绩效工资6066.67元;

7.裁判被申请人根据合同向申请人按比例发放第13个月工资2211元;

8.裁判被申请人为申请人补缴20xx年12月25日至20xx年9月份社会保险费;

9.裁判被申请人承担申请人的律师代理费1000元。

事实与理由:

20xx年12月25日申请人到被申请人处正式工作,并于同日与被申请人签订了固定期限的《劳动合同》一份,双方在合同中明确约定:“合同期限为20xx年12月25日起至20xx年12月24日止,其中约定试用期为3个月;工作内容为工程师;被申请人支付申请人工资报酬为年薪44500元,支付方式:年薪中80%约定为年基本工资,共计36400元,按13个月发放,第13个工资参照当年业绩评定进行发放,约定月度基本工资为2800元,试用期工资为每月2240元,年薪中的20%约定为年绩效工资,共计9100元,在财年度发放;《劳动合同》还对其它事项进行了具体约定。合同签订后,由于申请人工作表现出色,被申请人于20xx年1月5日提前转为正式工并提升为用服部经理。

申请人在被申请人处努力工作,但被申请人自申请人用工之日至今一直未予办理社会保险。且自20xx年5月份起也未向申请人足额发放工作及支付福利待遇(每月200元交通及误餐补助,300元的电脑补助);更为气愤的`是被申请人与申请人协商一致,于20xx年6月25日未擅自变更了申请人的工作岗位;

综上所述,申请人认为被申请人的行为严重违反《劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规,为维护申请人的正当权益,特向劳动仲裁委员会提出申请,请求支持申请人的请求!

此致

xx湖新技术开发区劳动仲裁委员会

社保缴纳申请书篇7

本人(姓名及身份证号):

任职于(地点和职位):

签定正式劳动合同日期:___年___月___日起至___年___月___日

本人进入有限公司(以下简称“公司”)后,成为该公司正式员工,在公司已告知我相关法律法规的情况下,由于本人已在地办理了社会保险,现就本人有关社保缴纳事宜做出如下申请和要求:

一、本人作为公司正式员工,由于不愿意缴纳社保的款项,因此,自愿要求公司不要为本人在___年___月___日起至 ___年___月___日期间缴纳该社会保险。

二、现特申请要求:本人自愿放弃公司缴纳的社会保险,申请领取社会保险现金补贴元/月,补贴费用随当月工资一同发放打入工资卡,由此产生的一切法律后果由我本人承担。

三、本人承诺:

1、因公司按照本申请书要求未为本人缴纳社会保险的,因此而导致本人未享受到社保待遇的.后果和责任完全由本人承担,给自己和公司造成的所有损失和法律责任一律与公司无关,一切后果自负。

2、本人不得在事后以公司未为本人缴纳社会保险为由要求与公司提前解除劳动合同或要求公司承担经济补偿金。如若因社会保险事宜要求公司做出经济补偿的,公司有权从本人薪资中扣除保险的金额。

3、本人及本人家属日后均不得以任何理由向公司提出任何要求或抗辩、申诉。

4、口说无凭,特立此申请书为证。(自双方签订之日起即时生效,具有法律意义。如单方违约,自愿承担一切法律后果。)

望公司批准!

公司审批人:

申请人(签字):

公司盖章:

日期:

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